我國研究生事務管理問題研究.pdf

1、論文遵循“理論假設—現狀分析—明確問題—解決問題”的邏輯思路，采用調查研究法、文獻分析法、比較法等方法，從如下五個部分對研究生事務管理應依據的時代管理思想，研究生事務管理的比較研究，我國研究生思想、生活和身心發(fā)展特征，管理現狀與問題，改革對策等進行了較為全面、系統(tǒng)、深入的探討。 第一部分是導論。闡述了論文的選題緣由與選題意義，描述了本課題研究的時代背景及其相關要求，綜述了目前國內外的相關研究成果，對研究生事務管理、研究生德育管理

2、、研究生“三助”、就業(yè)指導、學籍管理等關鍵概念進行了界定，此外，還指明了論文的研究思路、論文邏輯框架、主要研究方法以及論文的創(chuàng)新與不足等。 第二部分即第二章。主要討論了研究生管理思想。在對柔性管理思想全面討論的基礎上，對該管理思想運用于研究生事務管理的適切性，實施研究生事務柔性管理的概念、價值依據、目標，以及管理原則等進行了闡述，重點指出了研究生事務柔性管理的核心是“以人為本”?！?第三部分也就是第三章，高校研究生事務管

3、理的比較研究?？偨Y了高校學生事務管理的歷史演變的四個階段：“父母替代制”——“學生人事”——“學生服務”——“學生發(fā)展”階段及其主要特點。按照管理理念、管理體制、德育管理、經濟資助、學生社團組織、就業(yè)指導等六個方面，分別概括了美國、德國、日本和我國香港地區(qū)等四個國家和地區(qū)研究生事務管理的基本狀況和經驗。 第四部分是現狀調查和分析部分，包括第四、第五章。第四章是對我國研究生身心發(fā)展與思想、生活狀況的現狀調查。調查分為兩部分，一是運

4、用SPSS統(tǒng)計軟件對上海市1999-2003年研究生新生性別、年齡、政治面貌等數據的處理與分析；二是通過問卷、訪談等，從基本情況、個人價值取向、個人生活狀況等方面對部分研究生思想、生活狀況的調查。 第五章概括和分析了我國高校研究生事務管理目前存在的四種模式。指出目前研究生事務管理的主要特點和問題，認為我國高校研究生事務管理主要實行的是校、院(系)兩級管理，基本上沿用了本科生事務管理的建制，在工作中強調行政管理，研究生事務管理方面

5、行政控制力度較強，而學術權力影響相對較弱。在運行機制上，存在研究生事務管理職能機構與院系分工不明確、管理環(huán)節(jié)不銜接的問題，在管理方法上，以管教為主，管得寬、管得細。另外還存在管理人員專業(yè)化水平低等問題。 第五部分是第六章?；谏鲜龈髡碌睦碚撎接?、比較研究、現狀調查分析，本章主要以“研究生柔性管理”的思想為指導，針對我國研究生事務管理面臨的挑戰(zhàn)和存在的問題，提出了相關的改革對策和政策建議。認為，在觀念上，應確立“以人為本”的管理理

6、念，堅持依法民主管理，強調管理即服務意識、實現個性化管理；指出應堅持“以人為本”，改革和完善管理體制，以學生的發(fā)展和需要為依據進行部門和職能設置；強調應改變德育管理方式，拓展德育渠道，改變以灌輸為主的傳統(tǒng)德育方式，倡導主體性德育管理，拓展德育渠道，實現德育途徑的多樣化，應支持研究生社團建設與自我管理；拓展經費來源，增加助學機會，促進培養(yǎng)方式改革，以及以專業(yè)化為取向加強研究生管理隊伍建設等。論文最后建議國家應進一步完善法制建設，提高對研究