地方政府績(jī)效評(píng)估工具的比較研究.pdf

1、提高政府績(jī)效是公共管理始終追求的基本目標(biāo)之一，與此同時(shí)，績(jī)效評(píng)估也成為政府改革的重要工具。地方政府績(jī)效評(píng)估是現(xiàn)代公共管理研究的一個(gè)前沿課題，而研究地方政府績(jī)效評(píng)估工具更是一個(gè)重要的切入點(diǎn)，世界各國(guó)政府及學(xué)術(shù)界給予了普遍的關(guān)注和重視。特別是對(duì)各種工具進(jìn)行比較，最終選擇合適的工具進(jìn)行評(píng)估，對(duì)于推進(jìn)地方政府績(jī)效評(píng)估工作的全面發(fā)展，對(duì)我國(guó)當(dāng)前的行政改革和提高地方政府績(jī)效具有重要的借鑒和指導(dǎo)意義。 本文共分五部分，第一部分對(duì)地方政府績(jī)效評(píng)

2、估進(jìn)行概述，主要包括地方政府績(jī)效評(píng)估的含義、要素、程序、特征及功能意義；第二部分，介紹了幾種當(dāng)前我國(guó)地方政府績(jī)效評(píng)估中所使用的工具，其中主要介紹了平衡計(jì)分卡法、標(biāo)桿管理法、目標(biāo)管理法、360度考核法在地方政府中的應(yīng)用及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)；第三部分，重點(diǎn)研究了關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法作為一種評(píng)估工具，在地方政府績(jī)效評(píng)估中應(yīng)用的必要性和可行性；第四部分，主要對(duì)幾種工具從運(yùn)用的背景、核心價(jià)值、指標(biāo)體系、優(yōu)缺點(diǎn)等方面進(jìn)行了比較；第五部分，是對(duì)地方政府績(jī)效評(píng)估工具研