企業(yè)家人力資本與民營企業(yè)成長績效實(shí)證研究——基于深市上市民營企業(yè)數(shù)據(jù).pdf

1、改革開放30多年，我國經(jīng)濟(jì)在高速發(fā)展的同時(shí)，民營企業(yè)得到了較大的發(fā)展，民營企業(yè)漸漸成為我國市場經(jīng)濟(jì)的主力軍，不僅推動(dòng)了技術(shù)創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)發(fā)展，還增加了大量的就業(yè)機(jī)會(huì)，在繁榮市場、增加財(cái)政收入、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活力、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定等方面發(fā)揮著不可忽視的重要作用。因此我國民營企業(yè)成長問題是值得研究的問題。
　　 企業(yè)家是經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一種特殊的人力資本，尤其是對(duì)民營企業(yè)來說，企業(yè)家是決定企業(yè)成長的關(guān)鍵要素。我國在十七大時(shí)明確提出要優(yōu)化

2、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式，這對(duì)民營企業(yè)來講既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)，企業(yè)家人力資本決定著企業(yè)能否成功轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)新的增長。鑒于此，本文對(duì)我國民營上市公司企業(yè)家人力資本對(duì)企業(yè)成長績效進(jìn)行實(shí)證研究，以求得出企業(yè)家人力資本對(duì)民營企業(yè)成長績效的影響。因此研究企業(yè)家人力資本與民營企業(yè)的成長問題具有重要的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義。
　　 本文首先分析了國內(nèi)外研究動(dòng)態(tài)，在對(duì)國內(nèi)外研究文獻(xiàn)梳理的基礎(chǔ)上分析了企業(yè)家人力資本對(duì)民營企業(yè)成長績效的作用機(jī)制，然后進(jìn)行

3、了研究模型設(shè)計(jì)，提出研究假設(shè)，以民營企業(yè)上市公司的資料數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，進(jìn)行描述性統(tǒng)計(jì)和實(shí)證檢驗(yàn)，并從企業(yè)家的知識(shí)狀況、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)決策能力和管理經(jīng)驗(yàn)四個(gè)方面探討企業(yè)家人力資本與民營企業(yè)成長績效的相關(guān)性，剖析具備什么樣的人力資本要素的企業(yè)家對(duì)企業(yè)成長更具有促進(jìn)作用，分析企業(yè)家人力資本對(duì)企業(yè)成長績效的影響程度，得出以下結(jié)論:(1)企業(yè)家文化教育水平與民營企業(yè)成長績效顯著正相關(guān)，說明企業(yè)家文化教育水平越高，越能促進(jìn)民營企業(yè)的成長;(2)企業(yè)家工

4、作經(jīng)歷和高職經(jīng)驗(yàn)與民營企業(yè)成長績效的顯著正相關(guān)，即企業(yè)家的工作經(jīng)歷越豐富，越能促進(jìn)企業(yè)的成長。這說明企業(yè)家的工作經(jīng)歷和高職經(jīng)驗(yàn)對(duì)企業(yè)家經(jīng)營管理企業(yè)有正面的幫助作用，以前的工作經(jīng)歷和高職經(jīng)驗(yàn)為企業(yè)家管理企業(yè)、做出決策等提供了一些可供借鑒的經(jīng)驗(yàn);(3)企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)決策能力與民營企業(yè)成長績效的顯著正相關(guān)，說明在民營企業(yè)中，董事長和總經(jīng)理二職合一的情況有利于企業(yè)管理權(quán)利的集中，使得管理者在經(jīng)營決策、會(huì)計(jì)政策選擇、利潤分配、政策制定等方面擁有獨(dú)斷權(quán)