國有企業(yè)改制分流的研究與實踐.pdf

1、改制分流是一項十分復雜的改革，涉及資產(chǎn)處置、產(chǎn)權(quán)變更、債權(quán)債務的處理、勞動關(guān)系調(diào)整等問題，政策性強，操作難度大，需要深入研究，精心設計，精心組織，精心實施。 本文首先運用運籌學理論建立了三維結(jié)構(gòu)體系模型，以改制分流活動的時間維為主線，以邏輯維、知識維為輔線展開研究，理清了改制分流的總體思路和研究方法；通過背景分析，回顧了國有企業(yè)改革的四個發(fā)展歷程和取得的五方面主要成就，認真分析了目前我國改革改制遇到的主要問題和面臨的難得機遇，研

2、究了改制分流所起的作用和取得的成效，在宏觀上提出了改制分流的必然性；其次在相關(guān)理論研究方面，著重對戰(zhàn)略營銷理論、交易費用理論、產(chǎn)權(quán)理論和勞動關(guān)系理論進行了簡要論述，有的放矢地研究了它們在改制分流中的實際應用，為全面研究改制分流工作奠定了理論基礎；再次結(jié)合大量的實踐經(jīng)驗和理論研究成果，依據(jù)各項改制政策，本著可操作性的原則，將改制分流工作劃分為規(guī)劃階段、分析運籌階段、制定方案階段、實施階段、善后處理階段和更新階段，研發(fā)出環(huán)環(huán)相扣、步步銜接的