黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度研究——以泰安市為例.pdf

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制是中國特色社會主義政治文明的重要組成部分，對發(fā)展社會主義民主政治具有重要意義。其本質(zhì)是對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部所擁有的公權(quán)力的制約和監(jiān)督，目的在于規(guī)范權(quán)力的運(yùn)行。本文主要是從政治學(xué)和公共管理的角度，通過探討黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的基本理論，分析泰安市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的實(shí)踐成效，研究泰安市實(shí)踐過程中存在的問題，從而對完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制提出了相應(yīng)的對策建議，以求對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制的法制化、規(guī)范化發(fā)展有所啟示。
　　全文共分為五

2、個部分。
　　第一部分是緒論，說明了選題背景和研究的意義，主要介紹了國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、本文的研究方式、研究的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和創(chuàng)新點(diǎn)。
　　第二部分闡明了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制的基本含義，對其內(nèi)涵和構(gòu)成要素進(jìn)行了界定，然后將這一概念與行政問責(zé)制等有關(guān)概念進(jìn)行了對比和分析，最后介紹了我國黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的萌芽、產(chǎn)生、完善的發(fā)展歷程。
　　第三部分主要是以泰安市2014年至2015年紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)工作實(shí)踐為例，介

3、紹了泰安市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)工作的主要做法和實(shí)踐成效
　　第四部分更加深入的綜合分析泰安市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制在意識層面、制度層面和執(zhí)行層面存在的一些問題，并提出了改進(jìn)措施。只有認(rèn)識到問題并加以分析，才能在以后的工作中通過改進(jìn)和創(chuàng)新予以解決。
　　第五部分是在實(shí)例研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合我國現(xiàn)有的政治體制，吸收借鑒了國際上一些比較有效的做法，對完善我國黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制提出了相應(yīng)的對策建議。
　　最后是對本文的總結(jié)，