S局績效管理體系研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、我國事業(yè)單位的績效管理起步較晚，相關(guān)理論研究和實踐目前仍處于探索研究階段，事業(yè)單位實施績效管理存在這樣那樣的問題，還沒能達到提高績效的目標(biāo)效果，是目前我國事業(yè)單位面臨的共性問題和挑戰(zhàn)。如何正確借鑒、利用、使用績效管理的先進理念和方法，合理解決相關(guān)管理措施在實施過程中的問題，著手建立適合本單位實際情況的績效管理體系并加以實施，有效改善單位績效管理不彰的現(xiàn)狀，已成為事業(yè)單位管理層亟待解決的問題。
　　實踐證明，在普遍存在機構(gòu)設(shè)置不當(dāng)，

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