新醫(yī)改背景下內(nèi)蒙古公立醫(yī)院管理體制改革的研究.pdf_第1頁
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文檔簡(jiǎn)介

1、健康是人生的第一財(cái)富,其在某種程度上反應(yīng)該國(guó)國(guó)民的生活水平以及該國(guó)社會(huì)福利制度實(shí)施的質(zhì)量。在滿足百姓日益增長(zhǎng)的追求健康的道路上,需要許多醫(yī)療衛(wèi)生資源為這條道路添磚加瓦,而公立醫(yī)院始終是主力軍。但是,由于早些年公立醫(yī)院、政府以及社會(huì)沒有調(diào)整好相互間的關(guān)系,使得公立醫(yī)院缺乏公益性,也就產(chǎn)生了百姓“看病難”、“看病貴”的問題,這也是公立醫(yī)院管理體制之病,此病不除,更別說保障醫(yī)療資源的公平性和可及性了。這是全國(guó)的公立醫(yī)院的基本狀況,同時(shí),內(nèi)蒙古

2、公立醫(yī)院就也存在著這樣的問題。
  因此,本文的研究是新醫(yī)改背景下對(duì)內(nèi)蒙古公立醫(yī)院改革的深入探討和研究;是在對(duì)公立醫(yī)院管理體制改革的目標(biāo)和價(jià)值取向定位的前提下,為政府職能轉(zhuǎn)變而進(jìn)行的探索;是為公立醫(yī)院自身以公益性為前提,又能夠?qū)ふ业讲┺挠诠嫘院蜐M足市場(chǎng)機(jī)制之間發(fā)展方向的途徑。本文研究的對(duì)象雖然是內(nèi)蒙古地區(qū),但也希望能為全國(guó)公立醫(yī)院管理體制改革建言獻(xiàn)策。
  本文在第一部分以及第二部分的主要內(nèi)容為:在新醫(yī)改的背景下,公立醫(yī)院

3、改革應(yīng)該在兩個(gè)維度進(jìn)行重點(diǎn)把握,即第一,在新醫(yī)改背景下,公立醫(yī)院改革在實(shí)行的過程中,政府與市場(chǎng)應(yīng)如何協(xié)調(diào),來保障公立醫(yī)院公益性,避免尋租;第二,在新醫(yī)改背景下,公立醫(yī)院作為準(zhǔn)公共產(chǎn)品,它的公平性和可及性怎樣保障。同時(shí),給公立醫(yī)院進(jìn)行了定義。第三部分主要對(duì)內(nèi)蒙古在新醫(yī)改下,公立醫(yī)院的現(xiàn)狀、公立醫(yī)院管理體制存在的問題進(jìn)行了深入的闡述。第四部分將第三部分提出的關(guān)于內(nèi)蒙古公立醫(yī)院管理體制存在的問題一一進(jìn)行了分析,并找出原因。第五部分主要將目前各

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