會計專業(yè)畢業(yè)論文--中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度_第1頁
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文檔簡介

1、<p>  會計學專業(yè)專科畢業(yè)論文</p><p>  中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度</p><p><b>  目錄</b></p><p>  1中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的性質(zhì)、地位和財務流程的規(guī)范內(nèi)容2</p><p>  1.1中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的性質(zhì)2</p><p>  1.

2、1. 1內(nèi)部會計制度是一種較綜合性的規(guī)范2</p><p>  1.1.2內(nèi)部會計制度是中小型企業(yè)的一種經(jīng)濟政策3</p><p>  1.1.3內(nèi)部會計制度是剩余會計規(guī)則制定權合約3</p><p>  1.2中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的地位3</p><p>  1.3財務流程的規(guī)范內(nèi)容4</p><p> 

3、 2中小型企業(yè)會計制度建立的必然性和規(guī)范的財務工作流程發(fā)揮的作用5</p><p>  2. 1健全中小型企業(yè)內(nèi)部控制和提高工作效率的需要5</p><p>  2. 2降低小中小型企業(yè)稅收風險的需要5</p><p>  2. 3適應會計改革、完善會計規(guī)范體系的需要5</p><p>  2. 4適應現(xiàn)時代會計電算化的需要5<

4、;/p><p>  2.5規(guī)范的財務工作流程發(fā)揮的作用5</p><p>  3中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度設計和執(zhí)行中存在的問題及財務流程現(xiàn)狀7</p><p>  3. 1部分中小型企業(yè)未制定內(nèi)部會計制度7</p><p>  3. 2內(nèi)部控制制度不健全、不完善7</p><p>  3.3內(nèi)部會計制度內(nèi)容建立不全面

5、,財務處理程序欠規(guī)范7</p><p>  3.4財務流程現(xiàn)狀8</p><p>  4如何進行有效地中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度建設8</p><p>  4. 1中小型企業(yè)必須重視對內(nèi)部控制制度管理人員的選用8</p><p>  4. 2中小型企業(yè)必須發(fā)揮內(nèi)部審計機構(gòu)的作用9</p><p>  4. 3中小

6、型企業(yè)制度與財務制度建設結(jié)合進行9</p><p>  4. 4加快會計電算化進程9</p><p>  【中文摘要】中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度是我國會計規(guī)范中最基層的制度規(guī)范,是具有壟斷性的綜合性規(guī)范,也是現(xiàn)代中小型企業(yè)管理的重要組成部分,企業(yè)要提高經(jīng)濟效益,必須借助會計工作進行日常核算和監(jiān)督。規(guī)范的財務工作流程不僅監(jiān)督著中小型企業(yè)的經(jīng)營環(huán)節(jié),也直接反映了一家公司的管理水平。在全球金融危

7、機背景下,只有具備規(guī)范的財務工作流程的中小型企業(yè)才能立于不敗之地,進而做大做強。在國家統(tǒng)一會計法規(guī)制度日益完善的情況下,中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度建設逐漸成為現(xiàn)實之必須。本文從認識中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的性質(zhì)、地位,了解中小型企業(yè)會計內(nèi)部制度建立的必然性,分析中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度在設計和執(zhí)行過程中存在的問題著手,進而提出有效建設中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的相關措施和方法。 </p><p>  【關鍵詞】中小型企業(yè)、會

8、計制度、建設、財務流程</p><p>  中小型企業(yè)的會計業(yè)務是企業(yè)的命脈,既為企業(yè)外部關系人提供決策信息,也為企業(yè)內(nèi)部管理者提供管理信息。我國中小企業(yè)財務核算資料信息不全、失真不符合國家相關法規(guī)要求的現(xiàn)象較為嚴重與普遍,如何建立健全會計制度,保證有組織、有秩序地做好會計工作,提高會計信息的準確性,充分發(fā)揮會計信息的作用及管理的功能,是急需明確和解決的問題。</p><p>  1中小型

9、企業(yè)內(nèi)部會計制度的性質(zhì)、地位和財務流程的規(guī)范內(nèi)容</p><p>  1.1中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的性質(zhì)</p><p>  1.1. 1內(nèi)部會計制度是一種較綜合性的規(guī)范</p><p>  中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的綜合性是由會計在管理中的作用決定的。因為它是中小型企業(yè)管理制度的一個重要組成部分,會計制度涉及到企業(yè)管理的方方面面,企業(yè)內(nèi)部各部門在處理各種業(yè)務(尤其是

10、會計業(yè)務)時,都必須按會計制度的要求執(zhí)行。從中小型企業(yè)內(nèi)部控制角度看,中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度是內(nèi)部控制制度的主體,會計制度必須全面體現(xiàn)內(nèi)部控制的要求,尤其是企業(yè)各項經(jīng)濟業(yè)務的處理流程必須滿足內(nèi)部控制的要求。同時,會計工作又具有特定的技術要求,各種會計規(guī)范都是以會計技術為基礎建立的,這源于會計技術的可選擇性。中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度作為直接約束會計系統(tǒng)運行的規(guī)范,具有系統(tǒng)的技術思想,比如要對會計分工中的牽制技術以及編制憑證、登記賬簿和編制會

11、計報表等技術做出明確說明。可見,中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度綜合了會計管理、會計技術、內(nèi)部控制等內(nèi)容,是一個綜合性規(guī)范。</p><p>  1.1.2內(nèi)部會計制度是中小型企業(yè)的一種經(jīng)濟政策</p><p>  根據(jù)中小型企業(yè)發(fā)展理論,企業(yè)在其發(fā)展的不同階段會采用不同的經(jīng)濟政策,即使在同一發(fā)展時期中,面對不同的市場也會選擇不同的經(jīng)濟政策。中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度對企業(yè)的經(jīng)營管理起著決策支持作用,為

12、經(jīng)濟政策的實施保駕護航。它作為一種管理制度,具有一定的穩(wěn)定性,不會像企業(yè)經(jīng)濟政策那樣有較頻繁的變動,但會計制度中會計政策的選擇也可以配合不同的經(jīng)濟政策進行。會計系統(tǒng)為中小型企業(yè)經(jīng)濟政策的制定和實施提供信息支持,內(nèi)部會計制度保證會計信息的可用性,它們都屬于企業(yè)經(jīng)濟政策中不可缺少的內(nèi)容。</p><p>  1.1.3內(nèi)部會計制度是剩余會計規(guī)則制定權合約</p><p>  從我國會計制度的變

13、遷看,目前是政府享有一般通用的會計規(guī)則的制定權,經(jīng)營者享有剩余會計規(guī)則的制定權。中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度是以《會計法》和國家統(tǒng)一會計制度為依據(jù)制定的,其內(nèi)容不得超越國家統(tǒng)一會計法規(guī)允許的范圍。這實際上決定了內(nèi)部會計制度的內(nèi)容是在限定條件下的選擇,其屬于經(jīng)營者享有的剩余會計規(guī)則制定權合約。</p><p>  1.2中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的地位</p><p>  中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度的地位

14、是指其在會計規(guī)范體系中所處的地位。會計規(guī)范是一個綜合概念,它幾乎包括一切對會計運行有影響的要求,這些要求不僅直接約束會計行為,也可以約束會計人員、會計內(nèi)部的監(jiān)控機制等。因此,可以從不同的角度去理解會計規(guī)范,如:按其形成和來源方式,可分為實踐中自發(fā)形成的規(guī)范和人們通過一定形式制定的規(guī)范;按其制約方式,可分為強制性規(guī)范、內(nèi)化性規(guī)范、他律與自律相結(jié)合的規(guī)范等。會計規(guī)范作為會計行為的標準,其表現(xiàn)形式是多種多樣的,中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度也是它的一

15、種表現(xiàn)形式。因為它對企業(yè)會計工作應達到的標準及應采用的方法、技術和程序等都要按國家統(tǒng)一會計制度的要求給出明確的規(guī)定,企業(yè)會計工作應該遵守這些規(guī)定,而且這些規(guī)定最直接地約束或指導企業(yè)的會計實務。所以,中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度在會計規(guī)范體系中占有一席之地。由于企業(yè)內(nèi)部會計制度是企業(yè)自身制定的,因此對中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度能否列入法規(guī)體系就有兩種認識。一種是,從法規(guī)制定的權限看,立法權的最低機關是省人大和省政府以及經(jīng)國家批準的較大的市人大及市政

16、府,其他機關均沒有立法權,因此企業(yè)內(nèi)部會計制度不具備法規(guī)的身份,不能列入會計法規(guī)規(guī)范。另一種</p><p>  1.3財務流程的規(guī)范內(nèi)容</p><p>  (1)每個月所要做的第一件事就是根據(jù)原始憑證登記記賬憑證(做記賬憑證時一定要有財務經(jīng)理或者會計機構(gòu)負責人,會計主管人員簽字后才能做),然后月末或定期編制科目匯總表登記總賬(之所以月末登記就是因為要通過科目匯總表試算平衡,保證記錄不出

17、錯),每發(fā)生一筆業(yè)務就根據(jù)記賬憑證登記明細賬。  ?。?)月末要注意計提折舊,攤銷待攤費用等,若是新成立的中小型企業(yè)開辦費在第一個月全部轉(zhuǎn)入費用 。計提折舊的分錄是借:管理費用或是制造費用 貸:累計折舊,這個折舊額是根據(jù)固定資產(chǎn)原值,凈值和使用年限計算出來的。月末還要提取稅金及附加,實際是地稅這一塊。比如城建稅,教育費附加,堤圍防護費等,由稅務決定。  ?。?)月末編制完科目匯總表之后,編制兩個分錄。第一個分錄:

18、將損益類科目的總發(fā)生額轉(zhuǎn)入本年利潤,借:主營業(yè)務收入(投資收益,其他業(yè)務收入等) 貸:本年利潤。第二個分錄:借:本年利潤 貸:主營業(yè)務成本(主營業(yè)務稅金及附加,其他業(yè)務成本等)。轉(zhuǎn)入后如果差額在借方則為虧損不需要交所得稅,如果在貸方則說明盈利需交所得稅,計算方法:所得稅=貸方差額*所得稅稅率,然后做記賬憑證,借:所得稅 貸:應交稅金——應交所得稅</p><p>  2中小型企業(yè)會計

19、制度建立的必然性和規(guī)范的財務工作流程發(fā)揮的作用</p><p>  2. 1健全中小型企業(yè)內(nèi)部控制和提高工作效率的需要</p><p>  對會計工作的內(nèi)部牽制,往往采用職務分管的控制方法,以達到互相牽制、互相稽核、驗證的目的,這種方法不能說沒有效果,但是長期從事某一職務,往往會產(chǎn)生“麻木不仁”、“相互串通”、“死氣沉沉”等缺點。為克服這些缺點,一般采用職務輪換的方法。</p>

20、<p>  2. 2降低小中小型企業(yè)稅收風險的需要</p><p>  《中華人民共和國稅收征收管理法》加大了依法治稅力度,加重了對稅務違法案件的處罰。由于國家頒發(fā)的行業(yè)會計制度和公共綜合會計制度本身存在許多會計職業(yè)性判斷和選擇,稅務機關在納稅檢查時,不僅要依據(jù)國家頒發(fā)的行業(yè)會計制度和公共綜合會計制度,更重要的是要依據(jù)中小型企業(yè)經(jīng)過判斷和選擇后確定的企業(yè)內(nèi)部制度。</p><p&

21、gt;  2. 3適應會計改革、完善會計規(guī)范體系的需要</p><p>  會計規(guī)范即會計工作應遵守的規(guī)矩。它是處理各項經(jīng)濟業(yè)務、進行會計核算和實施會計監(jiān)督的準繩。從我國會計改革的方向看,在會計理論、會計規(guī)范、會計教育等方面,根據(jù)自身的國情結(jié)合國際慣例,建立符合社會主義市場經(jīng)濟體制、適應現(xiàn)代化制度要求的會計法規(guī)體系。中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度能使會計規(guī)范成為普遍性與特殊性相結(jié)合、通用性與專業(yè)性相結(jié)合、宏觀指導性與微觀

22、操作性相結(jié)合的有機統(tǒng)一體。</p><p>  2. 4適應現(xiàn)時代會計電算化的需要</p><p>  會計電算化是中小型企業(yè)會計工作發(fā)展的必然趨勢,隨著企業(yè)走向市場、宏觀調(diào)控的加強和各項會計改革措施的逐步展開,對會計快捷、準確地提供各種信息的需要日益迫切,會計電算化的全面推進勢在必行。而會計電算化的正常運作,則完全有賴于一套完整、便于操作的程序,有賴于會計人員嚴格按規(guī)則操作。</p

23、><p>  2.5規(guī)范的財務工作流程發(fā)揮的作用</p><p>  (一)完善和健全國家制定的會計法規(guī)制度,特別是針對民營中小型企業(yè)的法規(guī)更應有專門的人員加以研究以應對當前民營中小型企業(yè)的現(xiàn)狀,加大宣傳法律法規(guī)力度和執(zhí)法力度。在法規(guī)體系建設上,要有較強的操作性、實用性、科學性、嚴謹性,完善其配套措施,注意各相關法規(guī)的銜接,避免執(zhí)行的混亂,健全科學的財務管理制度,使會計各項工作及監(jiān)管部門有法可

24、依,有章可循,堵住會計核算不規(guī)范的法律漏洞。與此同時加大會計法規(guī)實施力度,強化中小型企業(yè)負責人的第一負責人意識,增強法紀觀念,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題除要求及時整改外,應嚴格依法處理并追究有關責任人的責任,涉及違法犯罪的要移交司法部門,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,從而使會計違規(guī)違法行為無立足之地。</p><p>  (二)吸引高素質(zhì)會計人才強化民營中小型企業(yè)內(nèi)部財務管理制度建設。首先民營中小型企業(yè)大力吸引高素質(zhì)會

25、計人才,相比之下,民營中小型企業(yè)高素質(zhì)人才還相對缺乏,因此吸引人才是解決民營中小型企業(yè)會計核算不力的重要解決辦法。其次,要健全各項規(guī)章制度,各企業(yè)應根據(jù)自己的實際,建立一套內(nèi)控嚴格、切實可行的財務管理制度,對現(xiàn)金的管理、財產(chǎn)的審批、審批權限的分配、財務計劃的制定和實施、資金的籌集和使用都要有明確、具體的規(guī)定。其次要做到各項制度堅決執(zhí)行、堅持始終。</p><p>  (三)加大外部監(jiān)督檢查力度。各監(jiān)督部門不僅要對

26、稅收情況監(jiān)督,還要對一些違紀違規(guī)問題的落實情況進行監(jiān)督檢查。稅務、工商等國家機關和業(yè)務主管部門對民營中小型企業(yè)進行檢查和審計時,要以《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》、《稅收征管法》、《公司法》等法規(guī)作為衡量會計工作的基本標準和依據(jù),對會計工作質(zhì)量進行監(jiān)督;要進一步規(guī)范民營中小型企業(yè)的會計基礎工作,對不依法設置會計賬簿、私設會計賬簿和設有“賬外賬”的企業(yè),依照財政會計法規(guī)的有關規(guī)定從嚴進行處罰。</p><p> 

27、 (四)提高民營中小型企業(yè)投資人和管理者依法理財?shù)囊庾R和財務人員的素質(zhì),增強責任心。財務管理的好與不好與企業(yè)管理者關系極大,尤其是會計人員如何理財,如何進行會計核算在很大程度上是受制于企業(yè)主管人員。因此,要解決會計核算不規(guī)范的問題要首先解決企業(yè)所有者和管理者的依法理財?shù)挠^念問題。</p><p>  總之,盡管由于各種原因造成民營中小型企業(yè)日常會計核算中存在各種不完善之處,但是只要認真分析存在問題的原因,找準解決

28、問題的對策,這些問題也就會逐步消失,使國內(nèi)的民營中小型企業(yè)的會計核算工作納入正常、有序的發(fā)展進程中,從而規(guī)避可能的會計風險,有助于我國市場經(jīng)濟的健康發(fā)展。</p><p>  3中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度設計和執(zhí)行中存在的問題及財務流程現(xiàn)狀</p><p>  3. 1部分中小型企業(yè)未制定內(nèi)部會計制度</p><p>  目前國內(nèi)大部分中、小企業(yè)都直接以會計準則和企業(yè)會

29、計制度以及上級下發(fā)的各種文件作為企業(yè)內(nèi)部會計制度,使企業(yè)日常會計核算工作過于隨意性,直接影響到會計信息質(zhì)量。中小型企業(yè)在設計內(nèi)部會計制度時,應在國家統(tǒng)一會計規(guī)范和有關法規(guī)的指導和約束下,結(jié)合本企業(yè)的具體情況,具體問題具體分析,建立符合本企業(yè)會計核算要求的內(nèi)部會計制度。在企業(yè)內(nèi)部會計制度中,應明確選擇適合本企業(yè)的會計政策、會計估計等進行會計核算和監(jiān)督使用的方法和程序,以指導企業(yè)會計實踐,保證會計工作規(guī)范運行。適合本企業(yè)的內(nèi)部會計制度應具有

30、適用范圍專一、內(nèi)容條理清晰、程序方法明確和實際操作方便等特點,有便于加強和規(guī)范企業(yè)日常會計工作。</p><p>  3. 2內(nèi)部控制制度不健全、不完善</p><p>  國有大型企事業(yè)單位一般都在一定程度、范圍上建立了會計內(nèi)部控制制度,基本業(yè)務的內(nèi)部管理可以說是有章可循。但還是有一小部分中小型企業(yè)的內(nèi)部控制較為薄弱,經(jīng)濟業(yè)務隨意性大,缺乏有效的制約監(jiān)督機制。主要表現(xiàn)在業(yè)務決策人員與經(jīng)辦

31、人員沒有很好的分離制約,存在業(yè)務授權、業(yè)務執(zhí)行、業(yè)務記錄、業(yè)績檢查兼容的現(xiàn)象;重要事項的決策和執(zhí)行沒有很好的分離制約,存在無標準操作現(xiàn)象;財產(chǎn)清查沒有制度,家底不清楚;該設的內(nèi)部機構(gòu)不設,該配的內(nèi)審人員不配等,使得管理力度層層遞減,管理效應層層弱化。內(nèi)部控制制度是中小型企業(yè)內(nèi)部職能部門、各有關工作人員之間,在處理經(jīng)濟業(yè)務過程中相互聯(lián)系、相互制約的一種管理制度。完善的內(nèi)部控制制度,可以保證中小型企業(yè)經(jīng)濟活動有序進行,保護財產(chǎn)的安全,可防止

32、、發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤與舞弊,保證會計資料的真實、合法、完整。因此,中小型企業(yè)在設計內(nèi)部會計制度時,應充分考慮到內(nèi)部控制制度,將內(nèi)部控制制度貫穿、融匯于會計制度與企業(yè)其他管理制度的各個方面。企業(yè)只要存在經(jīng)濟業(yè)務事項,就需要有相應的控制予以制約。</p><p>  3.3內(nèi)部會計制度內(nèi)容建立不全面,財務處理程序欠規(guī)范</p><p>  目前大部分中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度設計的實際情況看,都較為注

33、重財務收支審批、現(xiàn)金和銀行存款收支管理等制度的制定,而忽視了會計核算和監(jiān)督方面制度的制定。大多數(shù)中小型企業(yè)尚未建立較為完善的財務處理程序制度,甚至為數(shù)不少的單位根本就沒有建立這方面的制度,因而造成核算行為的隨意性。比如,同一性質(zhì)的經(jīng)濟業(yè)務不同的會計期間,甚至在同一會計期間,其賬務處理截然不同;同時,會計確認與計量方法也隨意選擇,諸如此類等等。</p><p>  3.4財務流程現(xiàn)狀 </p><

34、;p> ?。?)我國會計原始憑證失真現(xiàn)象在當前經(jīng)濟社會中的中小企業(yè)較為嚴重與普遍。原始憑證填寫不完整、原始憑證不真實、填制會計記賬憑證摘要寫得過于簡單、設置兩套甚至多套賬簿。</p><p>  (2)有的中小型企業(yè)。如汽車修理費、設備維修費、房屋修繕費等,摘要只寫“維修”二字,不能說明經(jīng)濟業(yè)務的具體情況;會計科目名稱不規(guī)范,處理業(yè)務不及時。有些企業(yè)到月底結(jié)賬時,將當期發(fā)生不同經(jīng)濟業(yè)務的多張原始憑證填寫在一

35、張記賬憑證上,分不清會計科目對應的是哪些原始憑證內(nèi)容,使同一張記賬憑證所附的原始憑證數(shù)量過多,業(yè)務記錄亂而不準確;有的民營中小企業(yè)在開設銀行賬戶時,將相關收支業(yè)務的會計憑證單獨記賬、單獨保管,未列入企業(yè)財務會計總賬內(nèi)管理,或以個人名義開設儲蓄賬戶,形成“賬外賬”和“小金庫”;在年終結(jié)賬時,有的中小型企業(yè)制作會計憑證不符合國家有關會計制度規(guī)定,使相關科目不能正確、完整地反映核算企業(yè)的盈余狀況;填制會計憑證內(nèi)容不完整。</p>

36、<p> ?。?)一些中小型企業(yè),如“虧損賬”是專門應對國家稅務部門,“盈利賬”專門應對銀行部門,以套取貸款。個別中小型企業(yè)不設置總賬,無法對各明細賬進行核對、控制和平衡;固定資產(chǎn)不入賬,形成“賬外資產(chǎn)”?,F(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬混用或一本賬多年度使用,賬簿在啟用時不填寫“經(jīng)營人員一覽表”和“賬戶目錄”,會計人員調(diào)動時間和經(jīng)營人員責任不清;賬簿登記發(fā)生錯誤時更正方法不規(guī)范,有挖補、涂抹、刮擦和數(shù)字書寫錯誤。</p&g

37、t;<p>  (4)不少中小型企業(yè)財務報告只有報表,沒有報表附注及財務狀況說明,財務報告內(nèi)容不完整,“賬表不符”現(xiàn)象時有發(fā)生。</p><p>  4如何進行有效地中小型企業(yè)內(nèi)部會計制度建設</p><p>  4. 1中小型企業(yè)必須重視對內(nèi)部控制制度管理人員的選用</p><p>  內(nèi)部控制制度設置得再完善,若沒有稱職、負責任的人員來執(zhí)行,也不能

38、充分發(fā)揮應有的作用。要杜絕賬戶設置不合理、記錄不真實等情況,充分體現(xiàn)會計控制制度的職能作用,必須重視對內(nèi)部控制制度管理人員的選用,定期進行培訓、工作考評,獎優(yōu)罰劣,提高財會人員的素質(zhì),才能更有效的發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部會計制度。</p><p>  4. 2中小型企業(yè)必須發(fā)揮內(nèi)部審計機構(gòu)的作用</p><p>  健全內(nèi)部審計機構(gòu)是強化內(nèi)部控制制度的一項基本措施,內(nèi)部審計工作的職責不僅包括審核會計賬

39、目,還包括稽查、評價內(nèi)部控制制度是否完善和企業(yè)內(nèi)各組織執(zhí)行指定職能的效率,并向企業(yè)最高管理部門提出報告,從而保證企業(yè)的內(nèi)部控制制度更加完善嚴密。</p><p>  4. 3中小型企業(yè)制度與財務制度建設結(jié)合進行</p><p>  中小企業(yè)因企業(yè)規(guī)模小,一般不可能建立獨立的會計機構(gòu)和財務機構(gòu),通常是合二為一的,因此,在進行企業(yè)內(nèi)部會計制度制定時,也應該考慮到將二者相結(jié)合建設,既要對會計核算

40、的方法、程序進行規(guī)范,也要對企業(yè)賬務活動的組織、財務管理等問題進行規(guī)范,以便更合理的滿足中小企業(yè)會計核算的需要。</p><p>  4. 4加快會計電算化進程</p><p>  會計電算化是采用電子計算機替代手工記賬、算賬、報賬及對會計資料進行電子化分析和綜合利用的現(xiàn)代記賬手段,是以電子計算機為主的當代電子和信息技術應用于會計工作中的簡稱。隨著社會經(jīng)濟條件的發(fā)展和管理水平的提高,會計電

41、算化取代手工記賬是時代發(fā)展的必然,對于中小企業(yè)來說只不過是早晚的事情。會計電算化可以提高會計人員的工作效率,使財務人員從繁重的手工操作中解脫出來,實現(xiàn)某些信息的資源共享,提高會計工作的規(guī)范化程度。因此,必須加快中小企業(yè)的會計電算化進程:首先要解決中小企業(yè)對計算機硬件和軟件的投入;加強中小企業(yè)會計人員的電算化培訓,提高操作技能;綜上所述,企業(yè)內(nèi)部會計制度對現(xiàn)時代的企業(yè)發(fā)展起著非常重要的作用,建立健全、適合本企業(yè)的制度;起用稱職人員擔當財務

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