DF公司基于高效團隊的企業(yè)可持續(xù)發(fā)展研究.pdf

1、在企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的理論研究中，企業(yè)的高效團隊建設已成為企業(yè)文化中備受關注的研究焦點。團隊精神和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展是現代企業(yè)文化中兩個相關聯(lián)的內容，企業(yè)可持續(xù)發(fā)展在工作群體中直接表現為團隊精神。一個有高度競爭力的組織，包括企業(yè)，不但要求有完美的個人，更要有完美的團隊。無數的個人精神，凝聚成一種團隊精神，這家企業(yè)才能興旺發(fā)達，基業(yè)長青，實現可持續(xù)發(fā)展。團隊精神是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展看不見的堡壘，團隊精神就像一只看不見的手在支撐企業(yè)穩(wěn)步前行。

2、全文共分六個部分：第一部分簡要介紹了本文的研究背景、研究思路以及本文的創(chuàng)新之處。第二部分是DF公司高效團隊對企業(yè)發(fā)展的影響，以及DF公司高效團隊與可持續(xù)發(fā)展關系的現狀分析，分析了DF公司團隊精神中存在的問題。第三部分是團隊精神與可持續(xù)發(fā)展的理論部分，主要介紹了團隊精神與可持續(xù)發(fā)展的理論，對團隊精神在企業(yè)可持續(xù)發(fā)展中的作用及其現實意義進行了探討。第四部分通過探討團隊精神與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展之間的定性、定量關系，結合DF公司，探討了企業(yè)未能持續(xù)