山東建筑大學(xué)教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價實施辦法_第1頁
已閱讀1頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、<p>  山東建筑大學(xué)教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價實施辦法</p><p>  課堂教學(xué)是學(xué)校人才培養(yǎng)過程中最基本、最重要的環(huán)節(jié)。課堂教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣,直接影響著人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。課堂教學(xué)質(zhì)量評價是教學(xué)質(zhì)量保障體系的重要部分,是教學(xué)質(zhì)量評估中重要的一環(huán),是深化教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段。為提高我校整體教學(xué)水平,保障我校課堂教學(xué)質(zhì)量評價更科學(xué)、更規(guī)范,特制定本辦法。</p>&

2、lt;p><b>  一、評價目的</b></p><p>  1.科學(xué)地評價教師的課堂教學(xué)質(zhì)量,為我校教學(xué)管理決策提供依據(jù),不斷改進(jìn)教學(xué)管理工作。</p><p>  2.加大課堂教學(xué)管理與監(jiān)督的力度,維護(hù)正常的課堂教學(xué)秩序,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。</p><p>  3.通過制度化的評價活動,調(diào)動教師投入教學(xué)工作的積極性,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積

3、極性,促進(jìn)優(yōu)良教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。</p><p><b>  二、評價對象</b></p><p>  所有承擔(dān)本專科課堂教學(xué)的授課教師。</p><p><b>  三、評價方法</b></p><p><b>  1.評價方式</b></p><p

4、>  為克服評價主體單一及評價方式單一的局限,使教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價盡可能全面、公正、合理,本評價綜合采用三種評價方式:</p><p> ?。?)教學(xué)督導(dǎo)員評價:使用教學(xué)督導(dǎo)員評價用表(附件1)對教師課堂教學(xué)進(jìn)行評價。</p><p>  (2)學(xué)生評價:使用學(xué)生評價用表(附件2)對任課教師課堂教學(xué)進(jìn)行網(wǎng)上評教。</p><p> ?。?)教研室評價:使用教

5、研室評價用表(附件3)對教師課堂教學(xué)進(jìn)行評價。</p><p><b>  2.組織形式</b></p><p> ?。?)任務(wù)分工:教務(wù)處負(fù)責(zé)組織學(xué)生評價,院(部)負(fù)責(zé)組織教學(xué)督導(dǎo)員評價和教研室評價。</p><p>  (2)教務(wù)處將每學(xué)期學(xué)生評價結(jié)果反饋給相關(guān)院(部),院(部)結(jié)合教學(xué)督導(dǎo)員評價結(jié)果和教研室評價結(jié)果,按照評價權(quán)重,計算出每

6、位教師的最終評價結(jié)果,報教務(wù)處。</p><p><b>  四、評價結(jié)果及使用</b></p><p>  1.計算方法:Y =0.3X1 +0.4X 2 +0.3X3 ,其中Y:教師課堂教學(xué)質(zhì)量綜合評分;X1 :教學(xué)督導(dǎo)員評價平均分;X2 :學(xué)生評價平均分;X3 :教研室評價平均分。</p><p>  2.評價等級: 綜合評價結(jié)果分優(yōu)秀、

7、良好、一般、較差四個等級,其標(biāo)準(zhǔn)如下:</p><p>  3.評價結(jié)果為教師的職務(wù)評聘、年終考核、評優(yōu)等提供參考依據(jù)。</p><p><b>  五、 附 則</b></p><p>  1.原始評價資料應(yīng)妥善保管存檔。</p><p>  2.本辦法解釋權(quán)歸教務(wù)處,自公布之日起實行。</p><

8、p>  附件:1.教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價教學(xué)督導(dǎo)員用表</p><p>  2.教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價學(xué)生用表</p><p>  3.教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價教研室用表</p><p><b>  附件1: </b></p><p>  教師課堂教學(xué)質(zhì)量評價教學(xué)督導(dǎo)員用表</p><p><

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論