上市公司治理的權(quán)益分配與制衡機(jī)制研究.pdf

1、本文圍繞上市公司治理中的利益相關(guān)者，在已有理論綜述的基礎(chǔ)上，以利益相關(guān)者理論為指導(dǎo)，全面系統(tǒng)地分析利益相關(guān)者在公司治理中的權(quán)益需求，再借鑒國外公司治理的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我國的實(shí)際，提出構(gòu)筑利益相關(guān)者參與公司治理的制衡機(jī)制的對策。文章分為五個部分。第一部分對公司治理理論進(jìn)行研究。綜述國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)學(xué)界對公司治理概念的定義，沿著其理論演進(jìn)和實(shí)踐發(fā)展方向，分析四種主要的公司治理理論，最后確立本文的理論基石：利益相關(guān)者理論。第二部分明確公司法人產(chǎn)權(quán)的實(shí)

2、質(zhì)，具體分析公司治理中股東、管理者、職工、債權(quán)人、供應(yīng)商、消費(fèi)者、社區(qū)居民和政府的權(quán)益需求和他們參與公司治理的必要性。第三部分對兩種典型公司治理模式的利益相關(guān)者進(jìn)行分析，以美國和日本為代表分析他們公司治理的特征和對利益相關(guān)者的關(guān)注，并進(jìn)行比較，突出其借鑒意義。第四部分回顧我國公司治理模式的發(fā)展歷史，認(rèn)為我國公司治理在內(nèi)部治理、外部治理和法律法規(guī)體系等方面存在著問題，利益相關(guān)者的治理機(jī)制還未形成。第五部分在以上分析的基礎(chǔ)上，提出構(gòu)筑利益相