中國油田企業(yè)文化的演進——基于制度變遷的研究.pdf

1、石油產(chǎn)業(yè)是國家經(jīng)濟命脈之一,在中國經(jīng)濟發(fā)展迅速,油氣需求日益加大的情況下,迫切需要加快油田企業(yè)的發(fā)展.近年來,人們認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中起著重要的作用.企業(yè)文化研究和企業(yè)文化建設日益受到學術界、企業(yè)界的重視,中國石油天然氣集團公司將企業(yè)文化建設列為"十五"期間的十大重點工程之一.而目前關于中國油田企業(yè)文化領域的系統(tǒng)研究并不多.鑒于此,該文從制度變遷的角度對油田企業(yè)文化的演進做深入的研究,以期對油田企業(yè)文化建設提供借鑒.該文運用了歷史

2、分析方法、實證分析方法、案例分析方法、邏輯分析方法,從宏觀(國家經(jīng)濟體制)、中觀(石油產(chǎn)業(yè)管理體制)、微觀(油田企業(yè)內部制度)三個層次,分三大歷史階段(計劃經(jīng)濟體制時期、市場經(jīng)濟體制改革初期、市場經(jīng)濟體制改革深化時期)闡述了與油田企業(yè)有關的制度變遷進程,以此為背景和起點,研究分析了三大歷史階段制度安排下的油田企業(yè)文化特征,揭示出制度變遷所引起的油田企業(yè)文化的演進軌跡.并且選取和剖析了相關案例對此加以驗證.預測了未來油田企業(yè)文化的發(fā)展趨勢