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文檔簡介
1、企業(yè)產(chǎn)權由勞動產(chǎn)權和要素產(chǎn)權構成。勞動產(chǎn)權基于組織知識所創(chuàng)造的剩余,它的分配具有共享、平均的特點;要素產(chǎn)權基于個體投入所創(chuàng)造的剩余,具有競爭性分配的特點。企業(yè)產(chǎn)權的配置是二者分配的綜合結果,它主要取決于組織知識創(chuàng)造的剩余的份額和要素的投入系數(shù)與產(chǎn)出系數(shù)。企業(yè)所依存的市場環(huán)境、要素稟賦和技術條件正是決定這三個參數(shù)的主要因素。 從企業(yè)產(chǎn)權制度變遷的歷史過程來看,市場競爭的增強、物質(zhì)資本相對稀缺性的減少和技術的提升使得人力資本產(chǎn)權和勞
2、動產(chǎn)權的相對地位不斷上升,推動著企業(yè)從單一物質(zhì)資本產(chǎn)權的古典資本主義企業(yè)形態(tài)過渡到物質(zhì)資本產(chǎn)權與人力資本產(chǎn)權并重的現(xiàn)代企業(yè)形態(tài),并逐漸向勞動產(chǎn)權與要素產(chǎn)權相結合的聯(lián)合產(chǎn)權制度形態(tài)發(fā)展。 改革開放以來,我國經(jīng)濟建設取得了巨大的成就。市場完成了向買方市場的轉(zhuǎn)型,居民儲蓄持續(xù)增長,企業(yè)間技術競爭的層次越來越高,使我國企業(yè)已經(jīng)具備了向聯(lián)合產(chǎn)權制度發(fā)展的條件。我們完全可以通過前瞻性的制度設計來加速這一進程,從產(chǎn)權制度這個基礎上提升我國企業(yè)
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