審計部人員招聘需求表（內(nèi)部）

1、中國建筑材料集團(tuán)有限公司招聘職位信息表中國建筑材料集團(tuán)有限公司招聘職位信息表招聘需求招聘需求編號：號：15部門審計部招聘招聘崗位副總經(jīng)理年齡要求要求40歲以下學(xué)歷要求要求大學(xué)以上專業(yè)專業(yè)要求要求財會、審計等經(jīng)濟(jì)類專業(yè)畢業(yè)英語等級四級以上計算機(jī)等算機(jī)等級熟練運(yùn)用技術(shù)職術(shù)職稱要求稱要求高級職業(yè)資職業(yè)資格要求格要求注冊會計師資格者優(yōu)先最低工作最低工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗?年財會、審計從業(yè)經(jīng)驗(yàn)政治面貌要求政治面貌要求中共黨員擬到崗時間崗時間2010年5

2、月主要工作主要工作職責(zé)職責(zé)描述：描述：1.協(xié)助部門總經(jīng)理做好相關(guān)審計項(xiàng)目的具體實(shí)施和協(xié)調(diào)組織工作；2.負(fù)責(zé)根據(jù)國家有關(guān)政策、法律法規(guī)和集團(tuán)公司的工作要求，草擬內(nèi)部審計規(guī)章制度，以及工作計劃、總結(jié)、報告等審計文件；3.參與年度審計工作計劃的制定和審計項(xiàng)目的確定，嚴(yán)格執(zhí)行審計工作計劃并負(fù)責(zé)具體安排布置實(shí)施，檢查部門各崗位的工作進(jìn)度與質(zhì)量；4.指導(dǎo)審計人員按審計程序?qū)嵤徲?，?fù)責(zé)對審計人員工作進(jìn)行分工，對取得的審計證據(jù)和編制的工作底稿進(jìn)行復(fù)核

3、，對審計小組出具的審計報告、審計意見書進(jìn)行復(fù)核，確保審計工作質(zhì)量；5.負(fù)責(zé)擬定審計項(xiàng)目的審計方案，擔(dān)任審計項(xiàng)目的審計組長，起草審計報告、審計意見書、審計決定等相關(guān)文件，檢查審計意見的采納和審計決定的執(zhí)行情況。其他聘任條件與要求：其他聘任條件與要求：1.熟悉國家有關(guān)審計、稅務(wù)、會計、財務(wù)、金融等相關(guān)政策、法律、法規(guī)；2.有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、邏輯分析能力、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力以及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；3.遵守職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致、