企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任及其競爭力培育研究.pdf

1、隨著經濟全球化和市場經濟體制的不斷深入，我國的許多企業(yè)在與競爭對手的競爭中，在自身的生產經營過程中，出現了社會責任感缺乏的現象，企業(yè)的敗德事件不斷出現。企業(yè)的社會責任缺失的行為，無不深深觸痛了公眾的神經。同時，企業(yè)不履行社會責任，會影響企業(yè)的品牌形象和聲譽。2008年7月，溫家寶總理在廣東考察工作與企業(yè)家座談時，首次提出“企業(yè)家身上應該流著道德的血液?！弊源酥螅偫矶啻握佌佁峒?，引起國內外廣泛熱議，導領一大批有識之士對企業(yè)社會責任問題

2、的反省、追問和深思。
　　 2006年底至今，由美國華爾街爆發(fā)的次貸危機以非線性方式對世界各角落的企業(yè)產生了巨大的沖擊，許多企業(yè)在這次危機的打壓下陷入困境，并由此產生了一系列的缺乏責任感的行為，如大面積裁員。企業(yè)如何在金融危機中，依然踐履社會責任，值得每一個人深思。
　　 企業(yè)是有機體，21世紀是企業(yè)的世紀，其國與國之間的競爭，說到底是企業(yè)之間的競爭。企業(yè)的競爭力的提升，是國家的競爭力得以提升的先決條件。企業(yè)的競爭力，可

3、以通過對企業(yè)社會責任認知與履行來體現。同時，只有將企業(yè)戰(zhàn)略管理思想融入到企業(yè)社會責任中，這樣的企業(yè)社會責任才是最具有競爭力的。
　　 本文首先從企業(yè)社會責任思想演進的歷史出發(fā)，將企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)社會責任進行有效融合，從五個標準(一致性、專用性、前瞻性、自愿性、可見性)對傳統社會責任和戰(zhàn)略性社會責任進行了系統性區(qū)分，在此基礎上，形成了企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的概念；其次，從內部和外部兩個角度分析了企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的產生機理，構建了企業(yè)戰(zhàn)

4、略性社會責任的基本分析模型，認為企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的基本內容就是經濟責任、法律責任、道德責任和慈善責任，隨后進行深入挖掘，構建了企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的整合研究框架，包括融入企業(yè)社會責任的企業(yè)戰(zhàn)略分析、企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的執(zhí)行，最終形成了企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任的三維模型；再次，界定了戰(zhàn)略性社會責任競爭力的概念與內容構成，并通過廣泛的問卷調研，發(fā)放《專家權重問卷》，采用層次分析法，以定量的方式得出了企業(yè)戰(zhàn)略性社會責任競爭力的權重構成，認為哪一種比