企業(yè)規(guī)模、股權結構對企業(yè)成長影響的實證研究——以中國制造業(yè)上市公司為例.pdf

1、在金融危機的大環(huán)境下，企業(yè)成長再度成為一個被廣泛關注的話題。雖然已有部分理論和經(jīng)驗研究分別關注于企業(yè)規(guī)模、股權結構對企業(yè)成長的影響但是作為影響企業(yè)成長的重要因素，企業(yè)規(guī)模與股權結構之間存在復雜的關系，因此分別研究企業(yè)規(guī)模、股權結構對企業(yè)成長的影響與將二者綜合起來考察其對企業(yè)成長的影響可能存在差異，同時鑒于中國制造業(yè)發(fā)展比較成熟；樣本量充足，目前中國制造業(yè)增加值占GDP的比重在30％以上，并且在吸納就業(yè)中大概占到60％，而在企業(yè)成長的經(jīng)驗

2、研究方面以發(fā)達國家制造業(yè)為樣本取得了較多的成果，但是以中國制造業(yè)為樣本進行的研究還并不多見，因此本文在文獻綜述和理論演繹的基礎上進行了研究設計，并以2006-2008年627家制造業(yè)上市公司的數(shù)據(jù)為樣本對研究假設進行了驗證。
　　 通過對全樣本進行相關分析和多元回歸分析得到如下結論：企業(yè)規(guī)模與企業(yè)成長之間存在顯著正相關關系：第一大股東持股比例與企業(yè)成長之間存在U型函數(shù)關系；股權集中度與企業(yè)成長之問存在倒U型函數(shù)關系；股權制衡度對

3、企業(yè)成長無明顯影響。因此政府及有關部門在財政、稅收、金融等政策的制定時對不同規(guī)模的企業(yè)一視同仁或者適當向中小企業(yè)傾斜，平衡大企業(yè)與中小企業(yè)資源能力上的差異，同時完善法律制度，營造有利于企業(yè)成長的環(huán)境；對企業(yè)而言要通過提高大股東經(jīng)營積極性、減少信息不對稱問題或避免利益侵占、完善公司治理體系來促進企業(yè)成長；同時保持股權適度集中，這樣一方面能夠保證對經(jīng)理人員的激勵和監(jiān)督，另一方面也能避免大股東對小股東利益的侵占；此外企業(yè)還需要采用期權激勵等方