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文檔簡介
1、我國煙草商業(yè)企業(yè)遵循財政部的《關于企業(yè)實行財務預算管理的指導意見》,從2006年起國內(nèi)各級煙草子系統(tǒng)積極推行全面預算管理制度,但由于起步較晚,煙草行業(yè)在全面預算管理的執(zhí)行中仍存在不少問題,本文以黃岡市煙草公司為例,旨在對黃岡市煙草公司的全面預算管理制度提出一些改進措施。
本文結合黃岡市煙草公司目前的經(jīng)營狀況和業(yè)務流程,從該公司實行全面預算管理的現(xiàn)狀入手,發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部存在的問題并探求其形成原因,進而在已有的全面預算管理體系基礎上
2、,借鑒其他煙草公司的經(jīng)驗教訓,提出相應的改進措施,以明確預算管理目標、構建合適的管理體系、落實預算管理考評獎勵機制以及這四個方面為立足點,給出了針對黃岡市煙草公司的全面預算管理改良對策。由于煙草行業(yè)因地域和政策的不同而存在較大差異,所以本文認為廣大煙草商業(yè)企業(yè)都應考慮自身特點,將企業(yè)的全面預算管理與企業(yè)戰(zhàn)略目標相結合,主動把握市場動向和經(jīng)營業(yè)務實際情況,這樣才能做到因地制宜;同時要將全面預算管理貫徹到全體員工的實際工作中,深入落實考評和
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