績效考核表(會計)

1、績效考核表（會計）績效考核表（會計）考核期間：年月姓名崗位得分序號考核項目權重目標值要求評分等級自評上級結果1日常費用支出審核10%①審核報賬單據(jù)內(nèi)容的真實性、準確性、完整性；（出錯率為0）②審核會計憑證與所附的原始單據(jù)是否齊全、大小寫金額是否一致，審批手續(xù)是否齊全。③負責審核無誤票據(jù)的登記、傳遞工作。按要求完成10分；個別差錯，不影響整體數(shù)據(jù)5分；有差錯，影響整體數(shù)據(jù)得3分；嚴重差錯0分2賬務管理及財務報表20%①設置核算賬簿體系，協(xié)

2、助工廠倉庫、生產(chǎn)、采購、業(yè)務等其他部門完成相關票據(jù)的填寫制定審核工作并建立臺帳（100%完成）；②編制日常費用類會計憑證、月末結轉憑證（100%完成）；③負責日常查賬（賬證核對、賬賬核對和賬實核對），確保會計記錄的正確無誤（100%完成）；④建立總賬及相關明細賬（100%完成）；⑤編制財務月報表并作編表說明（100%完成）。每項4分；完成5項20分，完成4項16分，完成3項12分，完成2項8分，完成1項4分3應收應付款管理10%①核查公

3、司應收賬款的回收情況；納稅申報無延誤（準確率為100%）；②每月供應商貨款付款單據(jù)的核對工作，配合出納做好貨款付款工作。（出錯率為0）按要求完成10分1項未達標5分2項均未達標0分業(yè)績考核4合同管理5%每月合同內(nèi)容和金額審核、內(nèi)容一致，金額準確無誤，合同登記、業(yè)務回款（出錯率為0）按要求完成得5分，出錯1次得0分1清財50%1級：不違反財務制度2級：沒有任何財務問題，并主動接受監(jiān)督3級：不因自身利益而破壞游戲規(guī)則4級：主動節(jié)省費用，并不

4、影響工作質(zhì)量5級：因為財務明磊，對其它成員產(chǎn)生影響力與威懾力1級10分2級20分3級30分4級40分5級50分2商業(yè)保密50%1.有保密協(xié)議，不了解其價值，該怎么說還怎么說2.知曉公司商業(yè)技術及信息的范圍及要點，不透漏3.工作期間遵守單位保密協(xié)議，并積極宣傳正面信息4.維護公司商業(yè)機密，敢與不良行為斗爭5.捍衛(wèi)公司商業(yè)信息，影響他人做好商業(yè)保密，離職后五年不脫密的職業(yè)操守1級10分2級20分3級30分4級40分5級50分加權合計加權合計