我國公司社會責(zé)任規(guī)范化研究.pdf

1、我國公司社會責(zé)任規(guī)范化研究重慶大學(xué)碩士學(xué)位論文學(xué)生姓名：李娟指導(dǎo)教師：謝甫成副教授專業(yè)：民商法學(xué)學(xué)科門類：法學(xué)重慶大學(xué)法學(xué)院二O一O年十月重慶大學(xué)碩士學(xué)位論文中文摘要I摘要緣起于上個世紀(jì)20年代的公司社會責(zé)任這一概念，一經(jīng)提出便立刻招致來自社會各界的激烈紛爭與討論。時至今日，眾多國家已經(jīng)在法律上明文規(guī)定公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)社會責(zé)任，尤其以英美、德日等主要發(fā)達(dá)國家為代表，不僅在法律上對此作出了比較完善的規(guī)定，并且在實踐中，公司也良好地踐行了其承擔(dān)

2、的社會責(zé)任；我國公司法亦旗幟鮮明地宣布，公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)社會責(zé)任，這些都是前人通過對公司社會責(zé)任理論之研究，從而取得的實踐成果。本文從規(guī)范化的角度出發(fā)，從具體制度上研究公司社會責(zé)任，從而修正傳統(tǒng)公司理論的股東中心主義，以期達(dá)到推進(jìn)公司社會責(zé)任落實之目的；具體到我國，公司在追求利益過程中出現(xiàn)了越來越多的違法違紀(jì)的現(xiàn)象，有的甚至導(dǎo)致了國際摩擦……面對公司在自身發(fā)展中對社會造成的不利影響，從具體制度上研究公司社會責(zé)任對促進(jìn)公司健康發(fā)展、穩(wěn)定社會意

3、義重大。文章主體內(nèi)容共分為六個部分。第一部分是引言，最后一部分是結(jié)語。文章第二章介紹了公司社會責(zé)任理論的緣起和發(fā)展，對國內(nèi)外相關(guān)研究進(jìn)行了綜述，從而得出公司社會責(zé)任規(guī)范化之內(nèi)涵，找出本文的切入點。第三章主要采取比較研究方法、歷史分析法，對主要發(fā)達(dá)國家的公司社會責(zé)任規(guī)范化現(xiàn)狀進(jìn)行的考察和述評，總結(jié)了我國可以借鑒之處；最后闡述了公司社會責(zé)任規(guī)范化的必要性。第四章分析了我國公司社會責(zé)任規(guī)范化相關(guān)問題，主要是從公司法以及相關(guān)部門法規(guī)范現(xiàn)狀上，分