盈余管理行為對(duì)費(fèi)用粘性的影響.pdf

1、社會(huì)經(jīng)濟(jì)在逐漸發(fā)展壯大，成本性態(tài)理論的觀點(diǎn)已經(jīng)不能給費(fèi)用的變化做出合理解釋?zhuān)仁谷藗冇眯碌慕嵌日J(rèn)識(shí)管理會(huì)計(jì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)中的存在很久的理論知識(shí)，用新的觀點(diǎn)去理解費(fèi)用的改變規(guī)律。Anderson(2003)首次在學(xué)術(shù)界指出費(fèi)用粘性的存在，Anderson的發(fā)現(xiàn)讓財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)相連，還給成本管理研究提供了很大程度上的幫助。我國(guó)特殊國(guó)情，上市公司的管理者為了避免公司虧損，穩(wěn)定股價(jià)，維持自身業(yè)績(jī)報(bào)酬，會(huì)有較高的盈余管理動(dòng)機(jī)。管理者可以通過(guò)應(yīng)計(jì)項(xiàng)

2、目或者真實(shí)活動(dòng)盈余管理的手段，選擇適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策或者改變重要經(jīng)營(yíng)決策來(lái)實(shí)現(xiàn)有利于公司或自身的財(cái)務(wù)結(jié)果。近幾年來(lái)，我國(guó)上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告的盈利質(zhì)量受到了很大的關(guān)注，這主要是因?yàn)橄嚓P(guān)法律和現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步完善和深入，人們發(fā)現(xiàn)了更多的盈余操控問(wèn)題。由此可見(jiàn)，盈余管理和費(fèi)用粘性?xún)烧弋a(chǎn)生的根本原因都是管理者的行為，本文旨在探明盈余管理行為與費(fèi)用粘性的關(guān)系，不同的盈余管理手段會(huì)對(duì)費(fèi)用粘性產(chǎn)生的影響，為報(bào)表使用者更真實(shí)的理解企業(yè)財(cái)務(wù)信息提供幫助。

3、r>　　本文采用規(guī)范研究和實(shí)證研究相結(jié)合的研究方法，對(duì)已有的關(guān)于費(fèi)用粘性研究的文獻(xiàn)進(jìn)行系統(tǒng)的梳理和評(píng)論，并在此基礎(chǔ)上分析、推導(dǎo)出本文的研究假設(shè)和展開(kāi)進(jìn)一步的研究。選取2007年至2014年制造業(yè)上市公司作為研究樣本，通過(guò)對(duì)盈余管理動(dòng)機(jī)、盈余管理對(duì)象以及盈余管理手段對(duì)費(fèi)用粘性的影響研究發(fā)現(xiàn)，（1）不同方向上的盈余管理動(dòng)機(jī)對(duì)費(fèi)用粘性的影響不同，向下的盈余管理動(dòng)機(jī)的企業(yè)，費(fèi)用粘性程度高，向上的盈余管理動(dòng)機(jī)企業(yè)費(fèi)用粘性程度要低些；（2）對(duì)銷(xiāo)售費(fèi)