哈爾濱市呼蘭區(qū)基層公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制與方法研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、中圖分類號——密級公玨／UlllllllllllllllllllllJllllll／l／I／llllllf／ll／Y3431492學(xué)校代碼!Q22璺學(xué)號一!耋鰉lQ!Ql隸北襲警六謦碩士學(xué)位論文哈爾濱市呼蘭區(qū)基層公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制與方法研究作者黃鲞學(xué)位類別笪理堂亟導(dǎo)師豆馥渡熬援所在學(xué)院逸遂復(fù)疊境堂陵二級學(xué)科縫酸蟹理二。一八年六月目錄目錄摘要I英文摘要III1i；I言111研究的背景目的與意義1111研究的背景1112研究的目的一1113研究

2、的意義212國內(nèi)外研究綜述2121國外研究綜述2122國內(nèi)研究綜述313研究的主要內(nèi)容和方法5131研究內(nèi)容5132研究方法52論文研究的相關(guān)概念和理論基礎(chǔ)621論文研究的相關(guān)概念6211公務(wù)員的概念一6212基層公務(wù)員的概念一6213基層公務(wù)員的特點(diǎn)。7214激勵(lì)與激勵(lì)機(jī)制7215激勵(lì)方法與激勵(lì)手段822理論基礎(chǔ)8221激勵(lì)理論8222人力資本理論9223政府治理理論一93哈爾濱市呼蘭區(qū)基層公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制調(diào)查1131哈爾濱市呼蘭區(qū)概況

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