我國城鎮(zhèn)化進程中“遷移謎題”的解釋——人力資本視角.pdf

1、學校代碼：10406分類號：F304.6F323.6學號：1301201Z1005南昌航空大學南昌航空大學碩士學位論文（學術學位研究生）我國城鎮(zhèn)化進程中“遷移謎題”的解釋我國城鎮(zhèn)化進程中“遷移謎題”的解釋—人力資本視角人力資本視角碩士研究生：孫妍導師：王秀芝副教授申請學位級別：碩士學科、專業(yè)：區(qū)域與產業(yè)經濟管理所在單位：經濟管理學院申請學位日期：2016年06月授予學位單位：南昌航空大學I摘要勞動力轉移和城鄉(xiāng)收入差距問題是備受關注的重要

2、社會現(xiàn)象，不僅關系到“三農問題”的解決，更關系到國家的長治久安與均衡發(fā)展。在我國城鎮(zhèn)化進程中存在著勞動力轉移規(guī)模與城鄉(xiāng)收入差距同時擴大的現(xiàn)象，農村勞動力轉移并沒有有效縮小城鄉(xiāng)收入差距，“遷移謎題”在我國出現(xiàn)，并成為我國城鎮(zhèn)化過程中必須解決的重要問題。本文基于人力資本視角，構建理論模型，并使用宏、微觀數(shù)據(jù)分別進行實證研究，尋求對“遷移謎題”的解釋，以便破解“遷移謎題”。本研究對于更好地推動城鎮(zhèn)化，實現(xiàn)均衡發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)收入差距有重要意義。

3、首先，對農村勞動力轉移與城鄉(xiāng)收入差距發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢進行了分析，使用統(tǒng)計數(shù)據(jù)得到我國農村勞動力轉移規(guī)模逐步擴大，同時城鄉(xiāng)收入差距不斷波動上升的結果，且城鄉(xiāng)收入差距呈現(xiàn)隨時間而擴大的趨勢，與此同時統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明轉移勞動力的文化程度也不斷提高。其次，基于城鄉(xiāng)生產函數(shù)，引入人力資本因素，探討了勞動力轉移與城鄉(xiāng)收入差距的關系，在農村轉移勞動力未被完全市民化的假設下，就轉移勞動力人力資本差異、城鄉(xiāng)勞動力人力資本差異對城鄉(xiāng)收入差距的影響做出理論分析，并

4、提出了相關的研究假說。再次，在理論分析模型的基礎上，基于兩種人力資本差異視角，進行了實證研究，在宏觀上探究我國城鎮(zhèn)化進程中“遷移謎題”現(xiàn)象。結果顯示，城鄉(xiāng)勞動力人力資本差異對城鄉(xiāng)收入差距并沒有影響，而轉移勞動力的不同層次人力資本對城鄉(xiāng)收入差距擴大有正向作用。隨著勞動力轉移規(guī)模的不斷擴大，附著在轉移勞動力身上的人力資本量流出較多。中、高人力資本的外溢及農村人力資本的弱化是城鎮(zhèn)化進程中“遷移謎題”產生的重要原因。然后，基于CFPS微觀調查數(shù)

5、據(jù)，使用分位數(shù)回歸及BlinderOaxaca分解法，結合教育、健康、遷移對收入差距進行了研究。結果顯示，教育水平及教育回報率上的差異是導致城鎮(zhèn)勞動力與遷移勞動力間收入差距的重要原因，而健康因素無論在稟賦差異還是在價格差異上都不是導致二者間收入差距的重要影響因素。對于遷移勞動力與農村本地工人來說，教育水平上的差異及健康因素在稟賦上的差異是導致二者收入差距的重要原因，而價格上的差異對二者收入差距沒有顯著作用。總體上，教育差異對“遷移謎題”