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1、本論文闡明了衡水工商銀行員工遠(yuǎn)程培訓(xùn)平臺(tái)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)過(guò)程,系統(tǒng)以提高衡水工商銀行員工培訓(xùn)的信息化程度為目的,在我省工商銀行部門搭建一個(gè)功能完善的遠(yuǎn)程培訓(xùn)平臺(tái)。隨著培訓(xùn)內(nèi)容的不斷豐富,培訓(xùn)需求的不斷旺盛,急需建立一套集資源管理與服務(wù)、同時(shí)又能達(dá)到培訓(xùn)目的的綜合員工培訓(xùn)系統(tǒng)。
本平臺(tái)采用結(jié)構(gòu)化分析和模塊化分析方法,按著軟件工程的觀點(diǎn),對(duì)平臺(tái)的功能和培訓(xùn)業(yè)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)的梳理,明確業(yè)務(wù)流程,詳細(xì)設(shè)計(jì)平臺(tái),主要包括的功能為培訓(xùn)信息管理、考
2、試信息管理、用戶信息管理、課程信息管理、系統(tǒng)管理等。基本特點(diǎn)是基于集成思想的綜合運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、開源框架Struts+ Spring+Hibernate技術(shù)、模型技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),為銀行領(lǐng)域的員工提供的學(xué)習(xí)與交流的平臺(tái),提供了用戶管理、培訓(xùn)信息管理、考試信息管理、學(xué)習(xí)交流等多種形式的存儲(chǔ)、管理、查詢等服務(wù),實(shí)現(xiàn)了銀行培訓(xùn)資源的數(shù)據(jù)、方法和知識(shí)的無(wú)縫集成。
衡水工商銀行員工遠(yuǎn)程培訓(xùn)平臺(tái)在本單位各科室得到了廣泛應(yīng)用,系統(tǒng)已經(jīng)穩(wěn)定運(yùn)行
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