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文檔簡介
1、電力行業(yè)作為支撐國民經(jīng)濟發(fā)展的重要行業(yè),其健康穩(wěn)定發(fā)展關(guān)系著國計民生。變電運檢工區(qū)是各個供電公司都存在的一個生產(chǎn)方面的基層單位,變電運檢人員作為供電公司從事變電工作的一批專業(yè)人員,擔(dān)負著電網(wǎng)安全操作和安全運行的重任。合理的評價變電運檢人員勞動價值,能夠調(diào)動其工作積極性,形成積極向上的組織文化,降低變電運檢工作中人員誤操作的概率,對管理人員來說具有重要的實際意義。
本文以市級供電局變電運檢工區(qū)績效指標(biāo)體系為研究對象,運用績效指標(biāo)
2、理論及實踐述評的觀點,對企業(yè)運用該績效指標(biāo)理論的指導(dǎo)意義作了總結(jié),對該變電運檢工區(qū)績效指標(biāo)體系面臨的主要挑戰(zhàn)進行了評析,并根據(jù)相關(guān)理論觀點,基于績效指標(biāo)、績效指標(biāo)溝通和績效指標(biāo)庫的框架思想,設(shè)計了市級供電局變電運檢工區(qū)績效指標(biāo)新體系。
新的市級供電局變電運檢工區(qū)績效指標(biāo)分為工區(qū)指標(biāo)、班組指標(biāo)和員工指標(biāo)三層,由關(guān)鍵績效指標(biāo)、部門主要職能(職責(zé))指標(biāo)、發(fā)展?jié)摿ε嘤笜?biāo)、工作狀態(tài)指標(biāo)以及否決性指標(biāo)組成。強調(diào)了生產(chǎn)操作規(guī)范化、安全和班
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