睿緣獵頭公司業(yè)務管理系統(tǒng)設計與實現(xiàn).pdf

1、本文論述睿緣獵頭公司業(yè)務管理軟件的設計與實現(xiàn)。系統(tǒng)的開發(fā)目的是提供高水平的人才服務、降低內部成本同時提高業(yè)務效率和業(yè)務信息的準確性。
　　本文首先概要分析了睿緣公司以往的管理工具亟需改進以適應新業(yè)務發(fā)展需要的原因。以此為基礎，建立了該系統(tǒng)的業(yè)務功能需求。該系統(tǒng)在對國內區(qū)域性產業(yè)經濟發(fā)展進行測算分析的基礎上，對各類人才的需求進行預測，為專業(yè)人才跟蹤和獵取提供指導。同時，公司與高層次的企業(yè)的人才需求業(yè)務結成戰(zhàn)略合作關系，為企業(yè)提供人才

2、發(fā)現(xiàn)、考察和評估等高層次的特色服務，以強化自身在高層次人才服務領域的競爭優(yōu)勢。在需求分析的基礎上，論文闡述了該系統(tǒng)的軟件設計。該系統(tǒng)的軟件架構采用分層架構，主要層次及其組成單元有視圖管理層、人才基礎信息管理層、人才項目信息管理層、綜合信息分析層和數據庫管理層。該系統(tǒng)的軟件設計通過分層結構將某些較復雜的系統(tǒng)功能分解成一組從上向下的調用單元，有效地降低了實現(xiàn)的復雜性。通過對象技術在每個層次內部將處理任務進行細化以提高軟件的重用性。在設計基礎