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文檔簡介
1、人類社會步入信息時代，科學技術迅猛發(fā)展，市場競爭日趨激烈。企業(yè)組織方式和運作方式發(fā)生了深刻變化，同時，當今世界全球經(jīng)濟一體化的發(fā)展趨勢使得國際競爭日益激烈，在這種嚴酷的經(jīng)營環(huán)境中，任何企業(yè)為求生存和發(fā)展，必須追求卓越，不斷創(chuàng)新，這對管理提出了更高的要求，管理創(chuàng)新勢在必行。 本文以JY集團為案例研究背景，系統(tǒng)分析了JY集團原有管理方面存在的問題，指出了其在購并后進行管理變革的必要性，以企業(yè)管理的相關理論為依據(jù)，結合JY集團購并后的
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