大運(yùn)學(xué)校校級(jí)骨干教師評(píng)選方案

1、大運(yùn)學(xué)校大運(yùn)學(xué)校校級(jí)骨干教師評(píng)選方案校級(jí)骨干教師評(píng)選方案一、指導(dǎo)思想：為了進(jìn)一步推動(dòng)骨干教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)我校教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)、示范、輻射作用，最大限度地發(fā)揮骨干教師的作用，提高教師的整體素質(zhì)，學(xué)校特制定以下骨干教師評(píng)選認(rèn)定程序。二、評(píng)選范圍：在本校從事教育教學(xué)與教科研、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有三年以上教齡，具有中學(xué)二級(jí)及以上教師職務(wù)的專(zhuān)職教師。三、評(píng)選條件：1熱愛(ài)教育事業(yè)，師德高尚，教書(shū)育人，有良好的心理品質(zhì)和團(tuán)結(jié)協(xié)

2、作精神。認(rèn)真履行教師職責(zé)愛(ài)護(hù)尊重學(xué)生，有正確的教育觀、人才觀。2具有先進(jìn)的教育理念，扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，一定的學(xué)術(shù)水平。3能積極參與課堂教學(xué)改革的研究，教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)方法新，教學(xué)效果得到有關(guān)部門(mén)、同行及學(xué)生的肯定，在校內(nèi)外有一定的影響和知名度。2、骨干教師在聘用期間未能履行其職責(zé)、義務(wù)，在兩年一度的骨干教師考核評(píng)審中，經(jīng)評(píng)審小組審議，不能勝任或成效不顯著者，終止校級(jí)骨干教師稱(chēng)號(hào)。七、組織領(lǐng)導(dǎo)：校級(jí)骨干教師評(píng)審小組組長(zhǎng)：李志堅(jiān)校級(jí)骨干教師評(píng)