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文檔簡(jiǎn)介
1、該文以酒店人力資源的會(huì)計(jì)管理問(wèn)題為論題,從管理會(huì)計(jì)的角度探討了酒店人力資源的價(jià)值運(yùn)動(dòng)及作用.全文共分四章.第一章,酒店人力資源會(huì)計(jì)概論.簡(jiǎn)要介紹酒店人力資源會(huì)計(jì)的基本內(nèi)涵、對(duì)象、任務(wù)、作用和研究方法.第二章,酒店人力資源會(huì)計(jì)核算模式.針對(duì)酒店人力資源會(huì)計(jì)確認(rèn)的基本前提條件,闡述了酒店人力資源會(huì)計(jì)特有原則.根據(jù)酒店人力資源會(huì)計(jì)計(jì)量的特殊性,論述了相應(yīng)的計(jì)量方法及其體系.第三章,酒店人力資源會(huì)計(jì)信息披露.對(duì)酒店人力資源會(huì)計(jì)信息的披露方式進(jìn)行
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