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文檔簡介
1、1.管理心理學在20世紀60年代初期形成。其形成的主要標志是1958年美國斯坦福大學教授（）的《管理心理學》一書的出版。（2.00分）B.利維特2.梅奧在霍桑實驗基礎上提出的理論被稱為什么理論？（2.00分）A.人際關系3.中國古代管理心理思想過渡時期是？（2.00分）A.漢魏到隋朝4.需要層次理論是（）馬斯洛提出的。該理論把人的需要從低到高分為五個層次。（2.00分）B.美國心理學家5.管理心理學在國外心理學界被稱為（），是心理學領域
2、的一個新興的、重要的分支。（2.00分）C.組織心理學6.中國古代管理心理思想產生時期是？（2.00分）D.先秦時期7.在人性假設理論中，“人的一切行為都是為了更大限度地滿足自己的私利、工作的目的就是為了獲得經濟報酬”是（）的假設。（2.00分）C.“經濟人”8.管理心理學邊緣學科的特點產生了兩種取向的管理心理學，即（）取向和管理學取向。（2.00分）A.現(xiàn)代管理心理學B.古典管理心理學D.行為管理心理學2.屬于我國管理心理學存在問題的
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