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文檔簡(jiǎn)介
1、以一場(chǎng)全球性的金融危機(jī)為契機(jī),一股企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)的趨勢(shì)正在全球范圍內(nèi)愈演愈烈,企業(yè)走上了由傳統(tǒng)企業(yè)向新型“社會(huì)責(zé)任企業(yè)”的轉(zhuǎn)變之路,在這場(chǎng)企業(yè)革命中,他們?nèi)Φ叵蚴廊藗鬟_(dá)著這樣一種聲音:我們是具有社會(huì)責(zé)任的,能夠與社會(huì)建立良好的關(guān)系。一個(gè)全世界共同參與,致力于推動(dòng)全世界可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)已經(jīng)駛?cè)肓丝燔嚨?正在逐漸轉(zhuǎn)變企業(yè)的運(yùn)行規(guī)則。而一直致力于構(gòu)建和諧社會(huì)的中國(guó),也在企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)中貢獻(xiàn)著自己的一份力量。
從
2、2008年的5.12四川汶川大地震、“三鹿奶粉事件”和席卷全球的金融危機(jī)到今年的4.14青海玉樹大地震,8.7甘肅舟曲特大泥石流,這一系列社會(huì)事件背后,企業(yè)采取的行動(dòng)引起了我國(guó)社會(huì)各界對(duì)“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”前所未有的廣泛關(guān)注。人們?cè)絹?lái)越意識(shí)到,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步,都有賴于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的增強(qiáng),我國(guó)企業(yè)在保障勞動(dòng)者權(quán)益、環(huán)境保護(hù)、資源合理配置、誠(chéng)信商譽(yù)、提高就業(yè)水平和促進(jìn)小區(qū)穩(wěn)定等方面,都應(yīng)盡到自己的責(zé)任,做出應(yīng)有
3、的貢獻(xiàn)。2008年11月胡錦濤主席在APEC會(huì)議上也強(qiáng)調(diào):“企業(yè)應(yīng)該樹立全球責(zé)任觀念,自覺將社會(huì)責(zé)任納入經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,完善經(jīng)營(yíng)模式,追求經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的統(tǒng)一。”從上述種種事項(xiàng)表明,隨著社會(huì)各界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的日益重視,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任已經(jīng)成為我國(guó)企業(yè)生存發(fā)展的必修課。
那么,企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任將會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生怎樣的影響?國(guó)有企業(yè)是否應(yīng)該比民營(yíng)企業(yè)承擔(dān)起更多的社會(huì)責(zé)任?不同性質(zhì)的企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的效果是否存在差異?本文將以不同時(shí)間段
4、和不同控制人的角度來(lái)對(duì)上述問(wèn)題進(jìn)行回答,實(shí)證分析企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的前、中、后期是否對(duì)企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生顯著影響以及國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的效果是否存在顯著差異。
本文按照“提出問(wèn)題--分析問(wèn)題--解決問(wèn)題”的邏輯順序并通過(guò)規(guī)范研究與實(shí)證分析相結(jié)合的方法把文章分成四部分進(jìn)行論述:
第一部分是本文關(guān)于國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)于社會(huì)責(zé)任以及社會(huì)責(zé)任與企業(yè)價(jià)值相關(guān)性的研究概況的綜述。該部分更多地參考了國(guó)外的研究成果,因?yàn)閲?guó)外關(guān)
5、于企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)價(jià)值關(guān)系的研究相對(duì)成熟,而國(guó)內(nèi)對(duì)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題的研究剛處于起步階段,雖然發(fā)展速度比較快,但研究的系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性及自覺性還顯不足,還有待于進(jìn)一步的探索和研究。
第二部分是本文對(duì)社會(huì)責(zé)任的產(chǎn)生、發(fā)展和現(xiàn)狀進(jìn)行的概述,闡述了企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)價(jià)值相關(guān)性的理論基礎(chǔ)主要有代理理論、利益相關(guān)者理論、信號(hào)傳遞理論等,為后面的分析提供了理論依據(jù)。本文還以企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的全時(shí)間段和控制人性質(zhì)視角為切入點(diǎn)對(duì)企業(yè)履行社
6、會(huì)責(zé)任與企業(yè)價(jià)值的相關(guān)性進(jìn)行理論分析,并在此基礎(chǔ)上提出本文兩個(gè)基本假設(shè):(1)企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任的前期與企業(yè)價(jià)值顯著正相關(guān);在履行的當(dāng)期與企業(yè)價(jià)值顯著負(fù)相關(guān);在履行的后期與企業(yè)價(jià)值顯著正相關(guān);(2)國(guó)有企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響比民營(yíng)企業(yè)履行的效果更顯著。
第三部分是本文的核心部分,為了驗(yàn)證假設(shè)的正確性,本文選取了滬深兩地交易所的952家上市公司作為樣本,并以樣本上市公司的最終控制人為準(zhǔn)分別確定了632家國(guó)有企業(yè)和3
7、20家民營(yíng)企業(yè),運(yùn)用多元回歸分析法實(shí)證分析了履行社會(huì)責(zé)任的前、中、后三個(gè)時(shí)間段對(duì)企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生何種影響效果以及國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的效果差異性。
實(shí)證結(jié)果表明:
從企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的全時(shí)間視角來(lái)看,企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任的前期與企業(yè)價(jià)值顯著正相關(guān);在履行的當(dāng)期與企業(yè)價(jià)值顯著負(fù)相關(guān);在履行的后期與企業(yè)價(jià)值顯著正相關(guān)。
從企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的控制人性質(zhì)視角來(lái)看,國(guó)有企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響
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