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文檔簡(jiǎn)介
1、崗位必修崗位必修一、一、企業(yè)管理概覽自測(cè)單選題(共單選題(共4題,每題題,每題7.5分)分)1.下列關(guān)于班下列關(guān)于班組長(zhǎng)組長(zhǎng)存在價(jià)存在價(jià)值的說(shuō)法,正確的是(法,正確的是()A.集合班組成員的力量達(dá)成班組績(jī)效B.提高自己的業(yè)務(wù)技能C.提高自己的管理能力D.以上說(shuō)法都不對(duì)參考答案參考答案:A2.管理者管理者應(yīng)具備的職業(yè)職業(yè)素養(yǎng)不包括(素養(yǎng)不包括()A.敬業(yè)奉獻(xiàn)B.勤儉自強(qiáng)C.服從安排D.心理健康參考答案參考答案:B3.從馬斯洛的需求斯洛的需
2、求層次理次理論來(lái)看,人在來(lái)看,人在滿足了安全需求之后,下一個(gè)足了安全需求之后,下一個(gè)會(huì)追求是(會(huì)追求是()A.尊重需求B.生理需求C.社交需求D.自我實(shí)現(xiàn)參考答案參考答案:C4.一個(gè)好的上一個(gè)好的上級(jí)管理者,首先要以身作管理者,首先要以身作則,對(duì)這對(duì)這個(gè)“則”的理解不正確的理解不正確4.按管理按管理領(lǐng)域劃分,管理者可分域劃分,管理者可分為()A.綜合管理者B.專(zhuān)業(yè)管理者C.基層管理者D.中高層管理者參考答案參考答案:AB判斷題判斷題(共
3、(共5題,每題題,每題8分)分)1.管理者應(yīng)具備的指揮能力可以理解為管理者能有效調(diào)動(dòng)各種資源。參考答案參考答案:F2.管理就是協(xié)調(diào)集體活動(dòng),以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的實(shí)踐過(guò)程。參考答案參考答案:T3.規(guī)范化管理可以完全避免日常生產(chǎn)活動(dòng)出現(xiàn)差錯(cuò),增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。參考答案參考答案:F4.管理者,重在帶領(lǐng)和引導(dǎo);領(lǐng)導(dǎo)者,重在貫徹執(zhí)行。參考答案參考答案:F5.基層管理者是企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)的直接組織者和執(zhí)行者,是連接中高層管理者與員工之間的橋梁,是企業(yè)穩(wěn)
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