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1、我國失業(yè)現(xiàn)狀、原因及對策我國失業(yè)現(xiàn)狀、原因及對策姓名:班級:B1307專業(yè):財務(wù)管理學(xué)號:1115130723大量加工制造企業(yè)倒閉,另一方面現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)對于招聘人員的學(xué)歷,素質(zhì)要求大幅度提高,增加了高校畢業(yè)生的求職壓力。其次,缺乏實際工作經(jīng)驗,高校對學(xué)生實踐能力培養(yǎng)鍛煉的平臺還不能完全滿足學(xué)生成才的需要,造成就業(yè)競爭力不強(qiáng),難以適應(yīng)用人單位的要求。另外,就是大學(xué)生就業(yè)觀念的偏差,自我認(rèn)識不清晰,自我定位不明確。就業(yè)中期望值太高,然后事
2、實上往往不是他們所想象的那樣,面對選擇是存在重名利重地位輕事業(yè)輕奉獻(xiàn),所以在應(yīng)聘中錯過了很多好的崗位,浪費(fèi)了很多好的機(jī)會。3.城鎮(zhèn)下崗人員再就業(yè)困難我國下崗待業(yè)的人數(shù)逐年增多,并且這些人員普遍年齡偏大,女性偏多,文化素養(yǎng)不高,就業(yè)能力差,不能適應(yīng)如今的市場變化等等原因引起了一大批下崗在就業(yè)困難的問題。二我國就業(yè)難問題的原因1.我國人口數(shù)量大我國是全世界人口數(shù)量最多的國家,占世界人口數(shù)量的近四分之一,我國每年出生人口在1800萬左右,每年
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