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文檔簡(jiǎn)介
1、英國(guó)哲學(xué)家培根曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“知識(shí)就是力量”，在軟件產(chǎn)品公司，研發(fā)人員這類知識(shí)型人才就是企業(yè)最具核心價(jià)值的人力資源。擁有穩(wěn)定的掌握核心技能人才的企業(yè)，才能有不斷創(chuàng)新的能力，在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中獲得主動(dòng)權(quán)和競(jìng)爭(zhēng)力，從而立于不敗之地。
企業(yè)之間最終的競(jìng)爭(zhēng)力就是知識(shí)型人才，亦使企業(yè)管理的重心也發(fā)生了變化，而這個(gè)特征在高新技術(shù)企業(yè)中表現(xiàn)更為明顯。我們要通過(guò)什么方式吸引、留住這些優(yōu)秀的人才，特別是研發(fā)類人才，并且使他們的績(jī)效達(dá)到最大化，成
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