N集團(tuán)企業(yè)文化現(xiàn)狀診斷和提升策略研究.pdf

1、企業(yè)文化是企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的基因。尤其規(guī)模企業(yè)會(huì)更加重視企業(yè)文化建設(shè)，將其視為推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。N集團(tuán)經(jīng)過近五十年的發(fā)展已經(jīng)領(lǐng)跑行業(yè)二十幾年，在這過程中企業(yè)文化建設(shè)起到了積極的作用。它的文化也是“老板文化”，其董事長(zhǎng)非常重視企業(yè)文化的建設(shè)，常年筆耕不輟，將企業(yè)發(fā)展所需的文化內(nèi)涵寫入他的講話稿和工作報(bào)告中，并廣為宣傳，有效地為企業(yè)每一個(gè)發(fā)展階段注入了相匹配的精神動(dòng)力。其在企業(yè)40周年慶典時(shí)提出了系統(tǒng)的“如水文化”理念延用至今，獨(dú)具特

2、色、影響深遠(yuǎn)。
　　本文對(duì)國(guó)內(nèi)外企業(yè)文化理論、主流測(cè)評(píng)方法、企業(yè)文化建設(shè)步驟以及傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化建設(shè)融合作梳理總結(jié)后，選用了較為通用的OCQ測(cè)量方法，再加上曾經(jīng)自行設(shè)計(jì)過且已經(jīng)實(shí)施的問卷調(diào)查表和在N集團(tuán)從事內(nèi)宣工作十多年的切身感受及翻閱企業(yè)大量的資料后，較為全面的對(duì)N集團(tuán)的企業(yè)文化作了綜合測(cè)量評(píng)價(jià)，分析總結(jié)出了該企業(yè)的文化特質(zhì)是“使命導(dǎo)向的市場(chǎng)績(jī)效文化”型，具有深入人心的核心價(jià)值觀、“不拼爹做更優(yōu)”的發(fā)展基因、“以結(jié)果為導(dǎo)向”的