基于企業(yè)吸收能力的外部創(chuàng)新源對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響研究——以行業(yè)特征與環(huán)境為調(diào)節(jié)變量.pdf

1、“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。創(chuàng)新自古以來就是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。在我國“五年規(guī)劃”迎來第十三個實現(xiàn)期的歷史機(jī)遇時刻，國家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、企業(yè)創(chuàng)新改革的呼聲也日益增多。在這樣的背景下，企業(yè)開放式創(chuàng)新的研究具有了更加重要的現(xiàn)實意義，探索和改進(jìn)影響企業(yè)創(chuàng)新績效的模式，是突破企業(yè)技術(shù)和生產(chǎn)力發(fā)展的有效途徑。
　　開放式創(chuàng)新主要是指企業(yè)在外部獲得有價值的思想并進(jìn)行創(chuàng)新活動的模式，企業(yè)將組織內(nèi)部的創(chuàng)新過程開放給市場，然后通過一定方式對創(chuàng)新過

2、程進(jìn)行整合。外部創(chuàng)新源主要是指在企業(yè)創(chuàng)新過程市場化的背景下，能夠發(fā)揮創(chuàng)新信息來源和開放創(chuàng)新知識來源作用、并具有企業(yè)外部流動性和內(nèi)部應(yīng)用性的知識源。吸收能力是指企業(yè)在發(fā)展和創(chuàng)新改革過程中，通過連續(xù)、動態(tài)地吸收和應(yīng)用知識的一種能力。而企業(yè)的行業(yè)特征與環(huán)境具體指企業(yè)所處行業(yè)的特征與其地理環(huán)境兩個維度。本研究通過對這四個變量的關(guān)系梳理，以實證研究的方法進(jìn)行了假設(shè)和檢驗，并對實證結(jié)果進(jìn)行了分析。
　　在本次實證研究中，主要通過對44家企業(yè)的