

已閱讀1頁,還剩44頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、學校代碼10459學號或申請?zhí)朲201506179密級專業(yè)碩士學位論文公司高管適用勞動法問題實證研究——以王茁訴上海家化勞動爭議案為例作者姓名:吳帥帥導師姓名:曹明睿副教授專業(yè)學位名稱:法律碩士培養(yǎng)院系:法學院完成時間:2017年5月學位論文原創(chuàng)性聲明學位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明:所呈交的學位論文,是本人在導師的指導下,獨立進行研究所取得的成果。除文中已經注明引用的內容外,本論文不包含任何其他個人或集體已經發(fā)表或撰寫過的科研成果。對本
2、文的研究作出重要貢獻的個人和集體,均已在文中以明確方式標明。本聲明的法律責任由本人承擔。學位論文作者:日期:年月日學位論文使用授權聲明學位論文使用授權聲明本人在導師指導下完成的論文及相關的職務作品,知識產權歸屬鄭州大學。根據鄭州大學有關保留、使用學位論文的規(guī)定,同意學校保留或向國家有關部門或機構送交論文的復印件和電子版,允許論文被查閱和借閱;本人授權鄭州大學可以將本學位論文的全部或部分編入有關數(shù)據庫進行檢索,可以采用影印、縮印或者其他復
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 我國勞動爭議案件仲裁時效問題研究——以艾文奇勞動爭議案為例.pdf
- b公司訴張某勞動爭議案
- 論公司高管《勞動法》適用的困境及其對策.pdf
- 雙重勞動關系的認定以“蔣某勞動爭議案”為例.pdf
- 公司高管人員的勞動法律適用問題.pdf
- 勞動爭議案例
- 我國勞動關系認定問題研究——以三個典型勞動爭議案例為視角.pdf
- 關于王某某勞動爭議案的法律分析.pdf
- 勞動法對企業(yè)高管的規(guī)制研究.pdf
- 勞動者權益保護問題研究——基于對勞動爭議案件的實證分析.pdf
- 勞動爭議案件勞動關系認定法律問題研究
- 陳某某訴某市人社局勞動爭議案分析.pdf
- 黃某訴廣東中澤重工有限公司勞動爭議案評析.pdf
- 勞動爭議裁審關系的實證研究——以聊城為例.pdf
- 高級管理人員的勞動法適用實證研究.pdf
- 勞動關系爭議案例5
- 論勞動爭議案件的權利救濟問題.pdf
- 企業(yè)管理人員勞動法適用問題研究.pdf
- 勞動法適用范圍存在的問題與完善.pdf
- 企業(yè)高級管理人員適用勞動法問題研究.pdf
評論
0/150
提交評論