MX公司學(xué)習(xí)型組織的知識庫系統(tǒng)設(shè)計與評估.pdf

1、21世紀是信息化的知識經(jīng)濟時代，在經(jīng)濟全球化的進程中，企業(yè)的競爭根本上是企業(yè)組織學(xué)習(xí)的競爭，各企業(yè)迫切需要通過建立學(xué)習(xí)型組織進行組織型的學(xué)習(xí)。在建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的過程中，企業(yè)自身內(nèi)外部環(huán)境中劇增的知識含量以及加快的知識更新速度，對企業(yè)造成了的危機感，企業(yè)急需對企業(yè)知識進行系統(tǒng)管理，以提高學(xué)習(xí)的效率。知識庫正是企業(yè)實施知識管理的一項重要措施，是企業(yè)實施知識管理的一個“硬件”基礎(chǔ)。
　　本文作者作為MX公司學(xué)習(xí)型組織建設(shè)及其知識庫建設(shè)的

2、主要實施者，在對國內(nèi)外關(guān)于學(xué)習(xí)型組織、知識管理、知識庫的研究現(xiàn)狀及其理論與實踐分析的基礎(chǔ)上，闡述了MX公司建設(shè)學(xué)習(xí)型組織和知識庫的具體實踐做法，并由點及面，由個體到一般，得出學(xué)習(xí)型組織知識庫的系統(tǒng)模型，對建設(shè)知識庫的各功能模塊進行設(shè)計開發(fā)，即如何建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的知識庫，以及知識庫系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用，最后，運用模糊神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)對學(xué)習(xí)型組織及其知識庫進行評估，得出學(xué)習(xí)型組織及其知識庫的水平和所處的發(fā)展階段。對同類企業(yè)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織及其知識庫有一

3、定的指導(dǎo)和借鑒意義。
　　學(xué)習(xí)型組織是當(dāng)今理論界研究的熱點，知識管理也是目前研究的學(xué)術(shù)前沿。但對于基于知識管理的學(xué)習(xí)型組織的研究還不夠成熟，尚有待進一步深入研究。本文盡可能地擺脫對學(xué)習(xí)型組織和知識管理的定性研究，通過與信息管理學(xué)科以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的結(jié)合，采用定量分析與定性分析相結(jié)合的方法，得出企業(yè)構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織知識庫的系統(tǒng)設(shè)計模型和運作模式，對學(xué)習(xí)型組織知識庫盡可能地給予規(guī)范化、程序化和模式化的建設(shè)思路，從而使本研究具有一定的創(chuàng)新意義