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1、21世紀(jì)的社會是學(xué)習(xí)型社會，“未來世界管理最成功的公司，將是那些建基于學(xué)習(xí)型組織的公司”，來自企業(yè)唯一的競爭優(yōu)勢就是：“有能力比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快”，也就是說，企業(yè)間的競爭將是“學(xué)習(xí)力”的競爭。 自我國電力體制改革以來，供電企業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)。只有創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，優(yōu)化人力資源，才能在競爭中立于不敗之地。 本文選擇邯鄲供電公司為研究對象，分析了該公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的現(xiàn)狀，重點論述了該公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的具體做法、取得
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