某企業(yè)員工培訓(xùn)現(xiàn)狀、問題與對策研究[任務(wù)書]

1、本科畢業(yè)論文（設(shè)計）任務(wù)書題目某企業(yè)員工培訓(xùn)現(xiàn)狀、問題及對策研究學(xué)院商學(xué)院專業(yè)人力資源管理班級學(xué)號學(xué)生姓名指導(dǎo)教師定撰寫結(jié)構(gòu)和主要內(nèi)容，寫出開題報告。3.文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、開題報告撰寫及畢業(yè)論文等的寫作根據(jù)學(xué)校和學(xué)院的各項具體要求規(guī)范執(zhí)行。4.畢業(yè)論文必須做到理論聯(lián)系實際，基本論點明確，論據(jù)充分，有較強(qiáng)的說服力，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，層次清晰，文字簡練，書寫整潔。三、計劃進(jìn)度：三、計劃進(jìn)度：2010.11.05—2010.11.22完成畢業(yè)論文選

2、題2010.11.23—2011.01.10完成文獻(xiàn)綜述、開題報告及外文翻譯2011.02.21—2011.03.11完成畢業(yè)論文初稿，確定實習(xí)單位2011.03.11—2011.05.03畢業(yè)實習(xí)，結(jié)合實習(xí)修改畢業(yè)論文2011.05.03—2011.05.12畢業(yè)論文定稿推薦參考文獻(xiàn)：推薦參考文獻(xiàn)：［1］周健，林森.企業(yè)培訓(xùn)的重點與難點[J]企業(yè)研究，2009（1）：P6869［2］王輝，王婧.我國民營企業(yè)培訓(xùn)問題及對策探析——基于現(xiàn)

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