控股股東與現(xiàn)金股利分配傾向——基于迎合理論的實證檢驗.pdf

1、現(xiàn)金股利分配傾向是我國證券市場上備受關注的問題。它不僅是企業(yè)利潤分配問題，也是上市公司財務管理活動的三大核心內(nèi)容之一，更是控股股東、中小股東、債權人、管理者各利益主體之間相互博弈的結果。然而，不同性質(zhì)的控股股東、不同持股比例的控股股東在現(xiàn)金股利分配傾向方面是否存在著重大區(qū)別呢？
　　本文采用迎合理論方法，考察了中國上市公司控股股東自身特征與現(xiàn)金股利分配傾向之間的關系。主要內(nèi)容包括：①將中國上市公司控股股東按照經(jīng)濟屬性分為國有控股和

2、非國有控股兩類，運用迎合理論分組研究控股股東性質(zhì)與現(xiàn)金股利分配傾向之間的關系；②將中國上市公司控股股東按照持股比例分為絕對控股結構公司、相對控股結構公司、股權制衡結構公司三組，運用迎合理論分組研究控股股東持股比例與現(xiàn)金股利發(fā)放之間的關系；③在總結本文研究的基礎上，提出相應的政策建議。
　　本文主要結論如下：①不同性質(zhì)的控股股東，現(xiàn)金股利分配傾向不相同。在國有控股上市公司中，上市公司股利支付意愿迎合投資者需求，管理者在制定股利政策時

3、考慮到市場投資者的需求。在非國有控股公司中，上市公司股利支付意愿并不迎合投資者需求，管理者在制定股利政策時沒有考慮到市場投資者的需求。②不同持股比例的控股股東，現(xiàn)金股利分配傾向也不相同。控股股東持股比例對上市公司現(xiàn)金股利政策有顯著影響。在絕對控股結構下，上市公司股利支付意愿迎合投資者需求，管理者在制定股利政策時考慮到市場投資者的需求，現(xiàn)金股利依然是控股股東獲取“隧道效應”的重要途徑之一；而在相對控股結構和股權制衡結構下，上市公司股利支付