零售企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究.pdf_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩51頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、ResearchontheSocialResponsibilityEvaluationIndexSystemofRetailEnterpriseByAuthorLiCaiUndertheSupervisionofViceProfessorSunYongboSubmittedinPartialFulfillmentoftheRequirementsFortheMaster’SDegreeSchoolofBusinessBeijingTec

2、hnologyandBusinessUniversityJune2011摘要隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,越來(lái)越多的企業(yè)意識(shí)到企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不僅取決于所獲得的利潤(rùn),品牌形象、社會(huì)責(zé)任等軟實(shí)力也成為決定企業(yè)發(fā)展的重要影響因素,由此關(guān)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題的研究便成為熱門。但由于種種因素限制,關(guān)于社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)的研究還處于探索階段,特別是對(duì)各行業(yè)的社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)研究更是鳳毛麟角,因此本文研究零售企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系不僅對(duì)該行業(yè)的發(fā)展有戰(zhàn)略意義,同時(shí)對(duì)其他行業(yè)

3、也可起到參照作用。本文遵循一般到具體的研究規(guī)律,首先對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任及企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)的概念進(jìn)行界定,充分認(rèn)識(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)涵,其次參照國(guó)內(nèi)外社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,結(jié)合理論基礎(chǔ),從利益相關(guān)者的角度出發(fā),充分考慮零售企業(yè)投資者、員工、消費(fèi)者、供應(yīng)商、政府、環(huán)境、社區(qū)和公眾七類利益相關(guān)者的利益,探討零售企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容,為構(gòu)建零售企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系奠定基礎(chǔ),最后在利益相關(guān)者的角度下,通過專家評(píng)價(jià)法確定了七大類21項(xiàng)有效的零售企業(yè)社會(huì)責(zé)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論