高校圖書館績效管理體系研究.pdf

1、高校圖書館績效管理體系研究是近年來我國圖書館管理實(shí)踐中提出的重要課題。本文綜合運(yùn)用圖書館管理學(xué)、組織行為學(xué)和企業(yè)績效管理理論，對高校圖書館績效管理的現(xiàn)狀和存在的問題、造成高校圖書館績效管理現(xiàn)狀的原因、高校圖書館實(shí)施績效管理創(chuàng)新的必要性進(jìn)行系統(tǒng)分析，對高校圖書館績效管理創(chuàng)新的具體措施進(jìn)行了初步探索。
　　 本文分為五部分。第一部分緒論部分，在介紹選題的目的和選題的意義的基礎(chǔ)上，對國內(nèi)外高校圖書館績效管理研究的現(xiàn)狀進(jìn)行系統(tǒng)的文獻(xiàn)綜述

2、。第二部分通過對企業(yè)績效理論的基本概念、基本方法以及具體應(yīng)用的系統(tǒng)闡述，揭示企業(yè)績效管理的基本思路，對高校圖書館績效管理提供有益的參考。第三部分重點(diǎn)研究高校圖書館績效管理的現(xiàn)狀及存在的主要問題，并對高校圖書館績效管理存在問題的主要原因進(jìn)行較為深刻的剖析。探討高校圖書館實(shí)行績效管理的必要性。第四部分重點(diǎn)闡述高校圖書館績效管理體系構(gòu)建的原則、步驟與績效管理體系運(yùn)行需要的基礎(chǔ)和保障及績效管理過程中應(yīng)注意的問題。第五部分針對黑龍江科技學(xué)院圖書館

3、績效管理案例研究，提出該館績效管理存在的問題，并嘗試設(shè)計(jì)一套科學(xué)、規(guī)范的績效管理體系。
　　 績效管理在組織管理中具有核心控制作用，是組織實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的有效手段，其重要性已引起越來越多的管理者的關(guān)注，績效管理的思想和方法正在被廣泛應(yīng)用。正是在這種大背景下，作者把目光集中到了高校圖書館，發(fā)現(xiàn)目前在這里對績效管理的認(rèn)識和應(yīng)用都還非常薄弱。通過對高校圖書館績效管理體系的設(shè)計(jì)和對黑龍江科技學(xué)院圖書館的個(gè)案研究，希望對高校圖書館的績效管理