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文檔簡介
1、本文通過對河北省疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)人力資源配置的調(diào)查(以2002年、2007年、2012年為時(shí)間點(diǎn)),了解全省疾病預(yù)防控制人力資源存在的問題,討論改善疾病預(yù)防控制人力資源現(xiàn)階段出現(xiàn)問題的措施,以提升全省公共衛(wèi)生服務(wù)能力為目標(biāo),為衛(wèi)生決策者提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)與建議。
編制總量:2012年編制7951人,與2002年相比下降了86人,其中省級增加180人,市級減少15人,縣級減少280人,專業(yè)院所增加29人,華北石油保持不變;有編人員:
2、2012年在編為7869人,與2002年相比人員總量減少213人,其中省級減少43人,市級減少1人,縣級減少191人,專業(yè)院所增加2人,華北油田疾病預(yù)防控制中心增加20人;人員狀態(tài):主要為在編在崗,但在編在崗人員比例呈逐年下降的趨勢,2002-2012年在編在崗人員比例下降了11.71%,而在崗不在編人員上升了9.97%;工作年限:我省人員工作超過30年,比例逐年增加,而人員工作年限超過10年組下降了6.95%;職稱:2002-2012
3、年職稱主要為初級和中級,但有大量的人員無技術(shù)級別;學(xué)歷:2002-2012年學(xué)歷構(gòu)成主體分布在大專和中專這兩個(gè)范圍,本科學(xué)歷人員逐年增加,高中和初中及初中以下人員比例持續(xù)減少,但高學(xué)歷人員總體偏少;執(zhí)業(yè)資格:除執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例逐年下降,剩下的無太大變化;執(zhí)業(yè)范圍:2012年我省從事健康教育的人員比例偏低。
河北省疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)編制總量下降,與國家相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)有較大的差距;老齡化的發(fā)展趨勢有嚴(yán)重的人力資源真空期的隱患;基層編制數(shù)較少,
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