2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
已閱讀1頁,還剩50頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、公司社會(huì)責(zé)任理論在特定時(shí)代背景下誕生于美國社會(huì),是大型企業(yè)作用的異化、經(jīng)濟(jì)危機(jī)、社會(huì)運(yùn)動(dòng)和人們思想認(rèn)識(shí)不斷發(fā)展等因素作用下的產(chǎn)物。公司社會(huì)責(zé)任理論自產(chǎn)生以來,就伴隨著不斷的爭議。這種爭議首先表現(xiàn)在公司社會(huì)責(zé)任理論的倡導(dǎo)者中,關(guān)于公司社會(huì)責(zé)任的基本定義沒有達(dá)成一致。中外學(xué)者使用各種方法對(duì)公司社會(huì)責(zé)任的概念進(jìn)行了界定,可是沒能形成一個(gè)統(tǒng)一的公司社會(huì)責(zé)任概念,還沒有到可以進(jìn)行實(shí)際法律操作的程度。但是透過各種紛爭,可以發(fā)現(xiàn)在公司社會(huì)責(zé)任理論中,

2、兩組相互關(guān)系——公司利潤最大化目標(biāo)與社會(huì)公益目標(biāo),股東利益與非股東利益相關(guān)者利益是爭論的焦點(diǎn)。對(duì)于這兩組關(guān)系的認(rèn)識(shí)和把握可以更深刻的理解公司社會(huì)責(zé)任理論。 除此之外,公司社會(huì)責(zé)任理論與主流的公司理論和公司法律制度也存在著沖突。公司社會(huì)責(zé)任理論認(rèn)為公司并不是私人純粹的盈利工具,公司也是一個(gè)承擔(dān)公共職能的組織體。并且,公司的所有權(quán)并不是絕對(duì)的屬于公司股東,與公司有其他利害關(guān)系的各類主體也可以向公司提出利益要求。因此,公司的管理者不應(yīng)

3、該只向公司股東負(fù)責(zé),而應(yīng)該考量包括股東在內(nèi)的所有利益相關(guān)者的利益。這些觀點(diǎn)與公司理論、公司法律制度在公司的性質(zhì),目的,所有權(quán)歸屬,管理者義務(wù)等方面存在根本分歧。所以造成了圍繞著公司社會(huì)責(zé)任長達(dá)70多年的理論爭鳴。 公司社會(huì)責(zé)任理論的倡導(dǎo)者不僅希望在理論上對(duì)公司社會(huì)責(zé)任作出解釋,更希望在制度設(shè)計(jì)上實(shí)現(xiàn)公司社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容。為了達(dá)到這一目的,公司社會(huì)責(zé)任理論的倡導(dǎo)者提出了對(duì)公司法進(jìn)行修改的要求。但是,主流公司理論從公司是諸多合同關(guān)系組

4、成的“合同網(wǎng)”這一角度出發(fā),根據(jù)投入到公司中的各種生產(chǎn)要素的特征對(duì)公司的所有權(quán)歸屬,公司的目標(biāo),公司管理者的義務(wù)作出了有力的解釋。而這種主流公司理論也對(duì)公司法的制度設(shè)計(jì)產(chǎn)生了決定性的影響。雖然主流公司理論和公司法也在不斷進(jìn)行調(diào)整,但并沒有根本偏離之前確立的主線——公司的所有權(quán)屬于股東,公司以最大化股東利益為目的,公司管理者應(yīng)該對(duì)股東負(fù)責(zé)。公司社會(huì)責(zé)任理論還沒有提出更有說服力的觀點(diǎn),因此目前還不適宜根據(jù)公司社會(huì)責(zé)任理論對(duì)公司法進(jìn)行較大修改

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論