科研人員的工作時(shí)間研究：基于論文下載數(shù)據(jù)的全球與地區(qū)分析.pdf

1、本研究提出了一種新的方法來研究科研人員的工作時(shí)間規(guī)律，即通過記錄斯普林格(Springer)出版集團(tuán)的科學(xué)論文實(shí)時(shí)下載情況，利用科研人員的互聯(lián)網(wǎng)群體行為數(shù)據(jù)來研究科研人員的工作時(shí)間習(xí)慣。通過為時(shí)半個(gè)月晝夜不停地監(jiān)測數(shù)據(jù)，一共獲得了歐洲、亞洲、澳大利亞、北美、拉丁美洲和非洲的30個(gè)國家和地區(qū)科研人員的180多萬條論文下載的時(shí)間數(shù)據(jù)，通過對數(shù)據(jù)的大規(guī)模分析，我們發(fā)現(xiàn)雖然不同國家科研人員工作習(xí)慣不同，不同工作文化、社會因素會影響科研人員的研究

2、和工作模式，但是一個(gè)共性的結(jié)論是全世界科研人員都普遍存在著熬夜加班和非工作日加班的現(xiàn)象。
　　近年來，關(guān)于科研人員是否犧牲太多健康和家庭生活而投入到科研工作中去，有不少爭論?？茖W(xué)成果的獲得需要大量的時(shí)間和努力，而且伴隨著劇烈的競爭和巨大的壓力。另一方面，研究機(jī)構(gòu)嚴(yán)格的評估和淘汰制度使科研人員的工作氣氛非常緊張，加劇了科研人員習(xí)慣性加班的現(xiàn)象。他們放棄了愛好、休閑活動、甚至是體育運(yùn)動，這對他們的精神和身體健康無疑造成了負(fù)面影響。同時(shí)