2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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1、中國有句古話:是金子總會發(fā)光。但是,在當今人才市場激烈地競爭面前,假如沒有適宜的薪酬激勵機制,即使是足金,也會黯然無光;假如沒有給員工滿意的工作環(huán)境和前景,誰又能知道他會在哪里發(fā)光;即使暫時你的企業(yè)因人才濟濟而金光閃閃;誰又能保證有朝一日不會因人才流失而黯淡無光。商場如戰(zhàn)場!而今日之商場更是殘酷的人才戰(zhàn)場,誰擁有人才,誰就把握住了希望。正如當下流行的電影臺詞所說“二十一世紀什么最重要?人才!”人才彌足珍貴,問題是如何使人才為我所用!

2、r>   鑒于人才的重要性,要招攬人才,留住人才,企業(yè)就要采取有效的措施激發(fā)員工的工作熱情,建立對企業(yè)忠誠的員工團體,制定有效的激勵體制。所謂激勵,是指通過一定的刺激,激發(fā)人的動機,使人有一股內(nèi)在的動力,向所期望的目標前進。人力資源薪酬激勵不僅僅是企業(yè)的一個單純成本,更是企業(yè)激發(fā)人才潛能的杠桿。如何運用激勵機制調(diào)動人的積極性,做好各項工作,這不僅對企業(yè)的興衰與發(fā)展至關重要,而且也是一個有效的領導者或管理者的主要職責和必備的管理素質(zhì)。往

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