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文檔簡介
1、濱湖壽春中學(xué)高中部學(xué)生成長導(dǎo)師制實施方案為探索高中生培養(yǎng)的有效途徑、方法和策略,在“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子一切”的辦學(xué)理念下,創(chuàng)造適合學(xué)生的教育,促進(jìn)每位學(xué)生充分發(fā)展,實現(xiàn)全員參與、共同育人的目的,最大限度的提高學(xué)生的整體素質(zhì),提升教育教學(xué)管理水平及質(zhì)量,特制定本實施方案。一、指導(dǎo)思想加強對學(xué)生的學(xué)科指導(dǎo)、思想引領(lǐng)和心理疏導(dǎo),幫助學(xué)生科學(xué)樹立長、短期奮斗目標(biāo),充分發(fā)揮教師在學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、生活等各方面的指導(dǎo)作用,使教師和
2、學(xué)生之間建立起明確的、相對固定的新型師生關(guān)系,促進(jìn)學(xué)生能夠全面而個性化的發(fā)展。二、工作目標(biāo)1、發(fā)揮教師在教育、教學(xué)過程中的主導(dǎo)作用。教師的主導(dǎo)作用主要表現(xiàn)在對全體學(xué)生成長方向的引導(dǎo)及對學(xué)生學(xué)習(xí)途徑和方法的指導(dǎo)。2、發(fā)揮學(xué)生在教育、教學(xué)過程中的主體作用。學(xué)生們的主體作用主要表現(xiàn)為:做學(xué)習(xí)活動的主人,用“主人”的姿態(tài)對待所有的學(xué)習(xí)活動;在教師指導(dǎo)下,積極主動地學(xué)習(xí),獨立地學(xué)習(xí),達(dá)到全面發(fā)展、個性發(fā)展、學(xué)會發(fā)展的目的。3、建立新型教學(xué)人際關(guān)系
3、和教學(xué)模式,探索一條“教師人人做導(dǎo)師,學(xué)生個個受關(guān)愛”的教育管理之路。三、導(dǎo)師的基本精神1、導(dǎo)師要求從發(fā)展的高度看待教育、教學(xué)工作,既要對學(xué)生科學(xué)文化知識作指導(dǎo),又要對學(xué)生思想發(fā)展、人格的形成作指導(dǎo),真正做到教書、育人相統(tǒng)一。2、導(dǎo)師要對接受個別指導(dǎo)的每一位學(xué)生負(fù)責(zé),對學(xué)生的指導(dǎo),不僅指導(dǎo)學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法,還要進(jìn)行具體的扶持和幫助,幫助他們逐步形成獨立學(xué)習(xí)、獨立發(fā)展的能力。四、導(dǎo)師的基本職責(zé)主要集中在“思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、生活指導(dǎo)、學(xué)
4、力輔導(dǎo)”等方面。1、指導(dǎo)對象確定以后,導(dǎo)師必須多方面了解學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)情況、興趣愛好、特長、家庭背景等情況,在各方面關(guān)心學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。2、為接受指導(dǎo)的學(xué)生建立學(xué)生成長檔案袋,記錄學(xué)生成長軌跡,內(nèi)容包括受導(dǎo)學(xué)生成長過程中的閃光點和不足之處,并提出改進(jìn)措施。3、關(guān)愛學(xué)生,建立親密友好的師生關(guān)系。要有強烈的育人意識,要保持與學(xué)生的經(jīng)常接觸,及時幫助他們解決思想、學(xué)習(xí)、生活上的各種問題和困難。4、凡是涉及學(xué)生的教育問題,導(dǎo)師要和
5、班主任共同參與,共同完成。與班主任和其他科任教師隨機交流指導(dǎo)情況、工作經(jīng)驗。5、建立家長聯(lián)絡(luò)制度,定期與家長取得聯(lián)系,與班主任共同家訪。每月至少一次電話聯(lián)絡(luò),每學(xué)期至少一次家訪。導(dǎo)師與家長的聯(lián)系過程中,要嚴(yán)守師德規(guī)范,維護(hù)教師和學(xué)校形象。6、建立談心輔導(dǎo)制度,關(guān)注學(xué)生的全面成長情況,定期與學(xué)生交流,每周至少與被指導(dǎo)學(xué)生談心輔導(dǎo)一次,關(guān)注學(xué)生變化,對學(xué)生的過錯采取個性化、親情化的教育方法,切勿挖苦、諷刺、體罰或變相體罰學(xué)生,對學(xué)生取得的進(jìn)
6、步,提請班主任和學(xué)校進(jìn)行表揚。7、接受學(xué)生咨詢,指導(dǎo)、幫助學(xué)生安排新學(xué)期適合于自身特點、能力、素質(zhì)和成長目標(biāo)的學(xué)習(xí)計劃的制訂及實施。推薦或指導(dǎo)學(xué)生的課外閱讀、交友。五、導(dǎo)師選配1、科任教師原則上都應(yīng)擔(dān)任學(xué)生的指導(dǎo)老師,并在學(xué)校的指導(dǎo)和管理下開展工作。的心理問題,但是他還是不希望被別人知道,一旦被別人知道了,首先她就不會再信任老師了,其次,由于產(chǎn)生了嚴(yán)重的挫敗感,可能就會產(chǎn)生破罐子破摔的現(xiàn)象。第四、有時和學(xué)生談話,教師可以少講,可以讓學(xué)生
7、講,老師和學(xué)生一起探討。鼓勵學(xué)生說出自己的感受,老師運用自己的知識和學(xué)生討論,讓學(xué)生在討論中明白事理。第五、要堅持鼓勵學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生確立積極的人生態(tài)度,正確面對復(fù)雜的社會現(xiàn)象。學(xué)生的一些不良的習(xí)慣和看破紅塵消極頹廢的想法往往產(chǎn)生于復(fù)雜的社會環(huán)境,對社會的負(fù)面東西不能客觀全面的看待。第六、談話有針對性。①針對優(yōu)等生的自傲、自負(fù)心理,可采用提醒式,在肯定他們成績的同時,用暗示的言辭,含蓄的語言,找出自省點,正確估價自己,揚長避短,向新的目標(biāo)
8、奮進(jìn)。②針對中等生的拼搏精神差,缺乏前進(jìn)的動力,無所謂的態(tài)度。可先入為主,掌握分寸,“溫而勵,威而不猛”,開啟動力點,使學(xué)生能心悅誠服地接受教育。③針對后進(jìn)生的情緒低落,意志消沉,沉默寡言,防御心理和自卑心理,應(yīng)采用對話式的方法,以便把握對方心理,用富有說理性的內(nèi)容來教育他們,特別要挖掘他們的閃光點,鼓勵他們樹立“抬起頭走路”的信心。④針對犯錯誤的同學(xué)的自棄心理,應(yīng)采用“參照式”的方式找他們談心,用“橫向”和“縱向”對比,使他們認(rèn)識到自
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