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1、隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境急劇變化,為了獲得快速的市場(chǎng)應(yīng)變能力和卓越的競(jìng)爭(zhēng)能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,越來(lái)越多的企業(yè)日益把團(tuán)隊(duì)作為一種有效的組織發(fā)展戰(zhàn)略;另一方面,隨著經(jīng)濟(jì)全球化、信息技術(shù)發(fā)展進(jìn)程的加快,企業(yè)管理也日益呈現(xiàn)出復(fù)雜化的趨勢(shì),企業(yè)管理逐步從信息管理進(jìn)入到知識(shí)管理。因此,團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理受到了企業(yè)界前所未有的重視,研究者和理論工作者也對(duì)團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理理論的發(fā)展給予了極度的關(guān)注,而本文研究的團(tuán)隊(duì)交互記憶系統(tǒng)即是一種團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理系
2、統(tǒng)。
以往對(duì)于團(tuán)隊(duì)交互記憶系統(tǒng)的研究中,廣泛關(guān)注于交互記憶系統(tǒng)本身以及交互記憶系統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)績(jī)效之間關(guān)系的研究,很少對(duì)交互記憶系統(tǒng)形成和發(fā)展的影響因素進(jìn)行綜合研究,亦缺乏對(duì)交互記憶系統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新等團(tuán)隊(duì)行為變量之間的關(guān)系進(jìn)行深入研究。為此,本研究在總結(jié)以往關(guān)于交互記憶系統(tǒng)研究的基礎(chǔ)上,綜合分析了交互記憶系統(tǒng)形成和發(fā)展的影響因素,并著重分析了交互記憶系統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新等行為變量之間的關(guān)系,并嘗試構(gòu)建一個(gè)以團(tuán)隊(duì)交互記
3、憶系統(tǒng)為核心的團(tuán)隊(duì)績(jī)效模型。
本文以知識(shí)型工作團(tuán)隊(duì)作為研究對(duì)象,運(yùn)用相關(guān)團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理理論,深入剖析團(tuán)隊(duì)交互記憶系統(tǒng)形成和發(fā)展的影響因素以及交互記憶系統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新之間的關(guān)系。通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷等實(shí)證研究方法,獲得大量的一手資料,運(yùn)用SPSS統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,探討各個(gè)變量之間的關(guān)系,并就如何發(fā)展交互記憶系統(tǒng)來(lái)提高團(tuán)隊(duì)效能提出建議和對(duì)策。
本文的研究結(jié)論有:團(tuán)隊(duì)信任、分布式專(zhuān)長(zhǎng)、認(rèn)知互依性可以顯著影響
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