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1、經(jīng)理調(diào)查時間:061614管理層級團隊報告CopyrightSGLGroup2008NewYkLondonSingapeHongKongBeijingShanghai1管理層級團隊報告公司名稱:團隊報告樣本管理層級:經(jīng)理成員人數(shù):5平均在崗時間:報告目錄CONTENTS●團隊管理層級分布●團隊管理層級風(fēng)格能力●團隊管理層級角色●團隊管理層級能量耗損●團隊組成經(jīng)理調(diào)查時間:061614管理層級團隊報告CopyrightSGLGroup20
2、08NewYkLondonSingapeHongKongBeijingShanghai3經(jīng)理層級管理風(fēng)格下面這張圖展現(xiàn)的是經(jīng)理層級的管理風(fēng)格圖。管理風(fēng)格圖分為四個象限:D,I,S,C,每一象限又細分為三個小區(qū)域(例如:DC,D,DI)。圓圖的外圈有8個詞語,代表在管理崗位上可能會使用的行為傾向性。內(nèi)圈散落的數(shù)字圓圈代表這一管理層級上的成員(其中紅色圓圈代表該成員在近三個月工作情境下壓力比較大,需要關(guān)注)。圓圖周圍的四個百分比體現(xiàn)團隊成員
3、在四種風(fēng)格上所占的比例。1:王恒博2:黃S3:鄧玲4:潘曉波5:王亞茹經(jīng)理層級具備的優(yōu)勢做出行動:直面問題,可以快速的做出行動。一旦選定了行動的方向,會一直堅持直至完成。結(jié)果導(dǎo)向:雄心壯志,為了達成目標,不墨守成規(guī),尋求各種捷徑和一些新方法。為了迅速獲得勝利,愿意冒一定的風(fēng)險。給予支持:追求一個有認同感和親切感的工作氛圍,愿意隨時給予同伴幫助。團隊氛圍非常融洽,有耐心,樂于傾聽同伴間的訴求。評估準確性:保持一個嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,會比較關(guān)注
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