WTO和社會(huì)條款--勞工權(quán)益國(guó)際保護(hù)的法律困境.pdf

1、華東政法學(xué)院碩士學(xué)位論文WTO和社會(huì)條款勞工權(quán)益國(guó)際保護(hù)的法律困境姓名：錢宇宏申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別：碩士專業(yè)：法律指導(dǎo)教師：劉曉紅200404291WTO和社會(huì)條款勞工權(quán)益國(guó)際保護(hù)的法律困境法律碩士專業(yè)學(xué)位論文摘要專業(yè)法律碩士研究方向國(guó)際經(jīng)濟(jì)法作者姓名錢宇宏指導(dǎo)教師劉曉紅在世界經(jīng)濟(jì)全球化的背景下國(guó)際人權(quán)法的發(fā)展也越來越多地受到了經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域組織的關(guān)注勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)原本是具有濃重的國(guó)內(nèi)法特色的內(nèi)容但是在經(jīng)濟(jì)全球化下也可以間接地被其他國(guó)家所左右雖然從國(guó)

2、際法上國(guó)際社會(huì)仍舊承認(rèn)國(guó)家主權(quán)在保護(hù)本國(guó)國(guó)民權(quán)益上的至上地位與原則然而經(jīng)濟(jì)利益的得失卻是影響一國(guó)國(guó)內(nèi)法的有效手段核心勞工標(biāo)準(zhǔn)問題就反映了這個(gè)趨勢(shì)勞工標(biāo)準(zhǔn)問題不但在國(guó)際勞工組織經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織中受到重視還在WTO體系內(nèi)得到越來越多的關(guān)注國(guó)際社會(huì)對(duì)于如何推動(dòng)對(duì)勞動(dòng)者的保護(hù)有許多提議紛紛提出要制定有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)條款包括把實(shí)行核心勞工標(biāo)準(zhǔn)和貿(mào)易制裁相掛鉤等手段本文將首先介紹有關(guān)核心勞工標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)條款的發(fā)展其原先的宗旨是保護(hù)世界各國(guó)勞動(dòng)者的